Directeur Finances, Administration et Support (A1/A4/A5) H/F/X

Description de l'entreprise

Un CPAS proche des habitants de sa commune, un environnement verdoyant au sein de Bruxelles, un sentiment profond d'appartenance à une communauté œuvrant pour le bien-être et la dignité humaine, des services qui offrent un soutien et une aide sociale tenant compte des besoins particuliers de chaque citoyen, voici le cadre dans lequel chacun de nos travailleurs évolue.

Le CPAS de Jette procède au recrutement contractuel d'un Directeur Finances, Administration et Support (A1/4/5).

Description de la fonction

Le directeur Finances, Administration et Support (FAS) de la MR(S) dirige le département Finances, Administration et Support de la Maison de Repos et de Soins. 

Il travaille sous l'autorité directe du Directeur général. Il peut remplacer le Directeur général en cas d'absence s'il est désigné par le Directeur général ou le Secrétaire général à cette fonction de manière temporaire. 

Le directeur FAS a comme mission la gestion optimale de la MR/MRS tant sur le plan financier qu'administratif, en collaboration avec les autres services du Parcours seniors du CPAS. Afin de pouvoir réaliser cette mission sous la supervision du Directeur général :

• il optimalise les moyens financiers en terme de matériel, de personnel, d'infrastructure, et d'organisation;
• iI planifie, organise, coordonne, dynamise, contrôle et ajuste les missions de son département dans le but de réaliser les objectifs à court et à long terme;
• il évalue la qualité des services de son département et en assure le suivi dans une démarche d'optimalisation continue ;
• il optimalise les synergies possibles ;
• il est manager d'équipe et Human Resources Business Partner au sein de la MR/MRS.

Domaines de responsabilités:

• Il promeut et stimule l'esprit d'entreprise, l'initiative, l'orientation vers un management de résultats et vers l'innovation. Il veille à ce que les collègues et les membres du personnel s'approprient les objectifs d'innovation et de modernisation fixés afin qu'ils les traduisent au sein de leur propre organisation et les mettent en œuvre sur le terrain.
• Il dirige, accompagne, soutient et évalue les collaborateurs et les équipes de son département dans le but de pouvoir réaliser la mission et atteindre les objectifs.
• Il planifie, organise, coordonne, suit et dirige les activités journalières de son département  dans le but d'assurer la réalisation des objectifs de manière efficace, efficiente et de qualité.
• Il assure une mission budgétaire et administrative sous la responsabilité du directeur général.
• Au sein du comité de direction de la Résidence, composé du Directeur FAS, du Directeur Bien-être et du Directeur général sur la base de son expertise,  il contribue à la formulation de propositions et de recommandations transversales. Il soutient et promeut les décisions adoptées. Il exerce la même mission au sein du kern, organe composé du comité de direction et des responsables soins.
• Il assure la sécurité et le bien-être des travailleurs, tant en matière de prévention que de gestion des risques.
• Il assure la coordination de l'aspect « Qualité » au sein de la MR(S).
• Il dirige et coordonne le fonctionnement de la politique des formations au sein de la résidence VIVA.
• Il fournit un soutien en matière de RH opérationnel aux responsables hiérarchiques, aide et soutient les responsables hiérarchiques (managers de ligne) à résoudre les problèmes quotidiens liés aux RH

Profil

Niveau A1

• Être titulaire d'un Master
• Avoir une expérience professionnelle de minimum deux ans en maison de repos

Niveau A4

• Détenir un Master reconnu par une des Communautés belges
• Compter au moins 4 années d'expérience dans une fonction managériale au cours 8 dernières années de sa carrière professionnelle 

Niveau A5

• Détenir un Master reconnu par une des Communautés belges
• Compter au moins 5 années d'expérience dans une fonction managériale au cours des 10 dernières années de sa carrière professionnelle
• Avoir suivi avec fruit une formation de directeur de maison de repos ou être en train de la suivre. 

Autres conditions :

• Vous êtes capable de travailler facilement avec les outils informatiques de base (Word, Excel, Outlook, internet, ...).
• Disposer d'un expérience professionnelle avec seniors est un atout.
• Être titulaire de la formation Directeur de Maison Repos est un atout

Langue

• Très bonne connaissance orale et écrite de la deuxième langue nationale certifiée par TravaillerPour (anciennement Selor) ou un organisme assimilé.

Diplôme

• Supérieur universitaire

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

• Néérlandais (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

Avantages du poste

Offre

Engagement contractuel sous contrat à durée indéterminée à temps plein.

• Barème en vigueur - niveau A1/A4 ou A5 en fonction du profil du candidat
• Possibilité de reprise d'ancienneté acquise auprès d'employeurs précédents
• Remboursement des frais de transport en commun (STIB, De Lijn, SNCB et TEC)
• Indemnité kilométrique vélo et piéton 
• Un plan de pension complémentaire (avantage financé par le CPAS durant votre carrière et versé au moment de votre pension)
• Chèques repas
• Régime attractif de congé et de dispenses
• Formations continues dispensées en fonction des besoins évalués dans le service (besoins collectifs et individuels)

Informations supplémentaires

Procédure

• Les candidatures doivent être introduites pour le 17.05.2026 au plus tard.
• Seules les candidatures introduites via notre bouton de sollicitation seront prises en considération.
• Seules les candidatures complètes (C.V. , lettre de motivation, copie du diplôme) seront prises en considération.
• Les candidatures seront analysées et les candidats retenus seront invités à un examen écrit.
• Si l'examen est réussi, vous serez convié à un examen oral.

• Les candidats retenus après l'examen oral seront contactés par téléphone.

  https://cpasjette.talentfinder.be/fr/vacature/2570db8c-b6bd-42d5-8c6b-88c2d97801b8/directeur-finances-administration-et-support-a1-a4-a5-

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