Deskundige Oefenkansen Nederlands M/V/X

Description de la fonction

Wat houdt de functie in?

Wil jij mee het verschil maken voor anderstalige inwoners en hen kansen geven om Nederlands te oefenen? In een superdiverse samenleving zorg je als deskundige Oefenkansen Nederlands ervoor dat taal geen drempel is, maar een brug. Gedurende twee jaar bouw je aan een toegankelijk en sterk netwerk waar mensen zich kunnen ontwikkelen en verbinden.

Een greep uit het takenpakket:

•  Je brengt het lokale aanbod oefenkansen Nederlands in kaart en houdt het overzicht.
• Je organiseert en coördineert activiteiten waar anderstaligen Nederlands kunnen oefenen in een veilige, echte context.
• Je bouwt actief aan samenwerkingen met partners uit onderwijs, welzijn, vrije tijd en cultuur.
• Je ondersteunt organisaties en collega's met advies rond taalstimulering en methodieken.
• Je begeleidt vrijwilligers die mee oefenkansen mogelijk maken.
• Je zorgt voor duidelijke en toegankelijke communicatie naar deelnemers en partners.
• Je volgt het bereik en de kwaliteit van het aanbod op en stuurt bij waar nodig.

* Het volledige takenpakket kan je in de functiebeschrijving op de website lezen (www.zaventem.be/vacatures)

Profil

Wat verwachten wij verder van jou?

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma en 3 jaar relevante en aantoonbare beroepservaring.
• Je hebt affiniteit met taal, NT2 en het werken met anderstalige doelgroepen.
• Je bent sterk in plannen, organiseren en het bewaren van overzicht.
• Je werkt graag samen en bouwt vlot een netwerk uit.
• Je communiceert helder en aangepast aan verschillende doelgroepen.
• Je denkt analytisch en ziet snel waar noden of kansen liggen.
• Je neemt initiatief en zoekt actief naar oplossingen.
• Je bent flexibel en kan zelfstandig werken binnen een afgesproken kader.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een uitdagende deeltijdse of voltijdse functie (min. 50% en max. 100%) met een contract van bepaalde duur, maximum tot en met 31/08/2028.
• Loon volgens weddeschaal B1-B3: min. € 3.120,78 en max. € 5.258,42 (bruto per maand, op voltijdse basis).
• Relevante ervaring (ook uit de privé) wordt meegenomen.
• Een werkgever die aandacht heeft voor een gezonde werk-privébalans:
• Glijdende uren tussen 7u00 en 18u30.
• Extra feestdagen.
• Minstens 32 dagen verlof per jaar (op voltijdse basis).
• Mogelijkheid tot thuiswerken.
• Maaltijdcheques van € 8 per volledig gewerkte dag (7u30).
• Gratis hospitalisatieverzekering na 1 jaar dienst.
• Fietsvergoeding en/of 100% terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
• Ecocheques  (200 euro per jaar, op voltijdse basis).
• Aanvullend pensioenplan (2e pensioenpijler, 2,5%).
• Thuiswerkvergoeding van 20 euro per maand.
• Aansluiting bij GSD-V (Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen in Vlaanderen) inclusief kortingen en premies via PlusPas.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers