HR Officer M/V/X

Description de la fonction

Als drijvende kracht achter het personeelsbeleid voor diverse locaties, ben jij verantwoordelijk voor het volledige traject van de Employee Life Cycle. Je combineert een nauwkeurige payroll-administratie met een mensgerichte aanpak, waarbij je fungeert als het centrale aanspreekpunt voor sociale wetgeving en procesoptimalisatie. In deze veelzijdige rol zorg je voor een gestroomlijnde HR-ervaring voor zowel de organisatie als haar medewerkers.

Interesse in deze job? Bel naar 089 32.24.74 of mail naar office.limburg@randstad.be. Isa, Krista en Ann helpen je graag verder.

Profil

• Je beschikt over een Bachelor-diploma (HR, Psychologie of Recht) of bent gelijkwaardig door relevante werkervaring in een gelijkaardige functie.
• Je hebt een diepgaande kennis van de Belgische sociale wetgeving en bent vertrouwd met complexe payroll-processen.
• Je werkt vlot met diverse HR-systemen (zoals ATS, LMS en tijdsregistratie) en maakt je nieuwe software snel eigen.
• Je bent analytisch ingesteld, werkt uiterst punctueel en weet in een dynamische omgeving moeiteloos de juiste prioriteiten te stellen.
• Je bent een verbindende factor die vlot communiceert met collega's op verschillende locaties.

• Je coordineert de volledige administratieve opstart voor vaste bedienden, interimkrachten en studenten, en zorgt voor een vlekkeloos onthaal.
• Je staat in voor een tijdige loonverwerking en adviseert de organisatie proactief over arbeidsvoorwaarden en de complexe Belgische sociale wetgeving.
• Je beheert het opleidingsaanbod en ondersteunt het management bij het faciliteren van de jaarlijkse evaluatie- en feedbackcycli.
• Je verwerkt HR-gerelateerde facturatie, notuleert bij sociaal overleg en vertaalt ruwe personeelsdata naar strategische rapportages.
• Je garandeert een professionele en respectvolle administratieve afwikkeling wanneer medewerkers de organisatie verlaten.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

• Een autonome functie met veel impact op het welzijn en de structuur van de organisatie.
• Mogelijkheden tot verdere professionele ontwikkeling binnen een stabiele en professionele werkomgeving.
• Een competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen (details te bespreken tijdens de intake).
• De kans om te werken over verschillende locaties binnen de regio Limburg/Kempen.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers