Functioneel Analist Bedrijfsleiders M/V/X
Référence 5833222 | Créé le 02 mai 2026
Retour à la liste
Wij zijn wij?
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's - verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Bij ons ben jij de #GrootsteTroef!
Als Functioneel Analist ben jij de cruciale schakel tussen business en IT. Je vertaalt de noden van klanten en interne stakeholders naar duidelijke, gestructureerde analyses zodat ontwikkelteams hiermee aan de slag kunnen. Met jouw inzichten help je onze digitale oplossingen consistenter, gebruiksvriendelijker en toekomstgericht te maken. Je werkt nauw samen met businesspartners, developers en testers en waakt over de kwaliteit van nieuwe en bestaande functionaliteiten binnen jouw domein.
Jouw takenpakket:
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Informatique / Logiciel - Software
Description de l'entreprise
Maak digitale oplossingen slimmer en gebruiksvriendelijker voor accountants en bedrijfsleiders.Wij zijn wij?
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's - verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Bij ons ben jij de #GrootsteTroef!
Description de la fonction
Wat doe je precies als ... Functioneel Analist BedrijfsleidersAls Functioneel Analist ben jij de cruciale schakel tussen business en IT. Je vertaalt de noden van klanten en interne stakeholders naar duidelijke, gestructureerde analyses zodat ontwikkelteams hiermee aan de slag kunnen. Met jouw inzichten help je onze digitale oplossingen consistenter, gebruiksvriendelijker en toekomstgericht te maken. Je werkt nauw samen met businesspartners, developers en testers en waakt over de kwaliteit van nieuwe en bestaande functionaliteiten binnen jouw domein.
Jouw takenpakket:
- Business requirements analyseren en documenteren binnen het domein Bedrijfsleiders.
- Je bent mee verantwoordelijk voor de oplevering van kwalitatieve nieuwe tooling voor accountants en bedrijfsleiders
- Vertalen van behoeften naar functionele specificaties, user stories en use cases.
- Je stemt oplossingen af met developers en testers en scherpt ze samen verder aan.
- Nieuwe functionaliteiten testen en de functionele kwaliteit bewaken.
- Je volgt trends en relevante wetgeving op en vertaalt deze naar functionele verbeteringen.
Profil
Iets voor jou?- Minstens 5 jaar ervaring als functioneel analist.
- Sterk in analyse, structureren en het vertalen van complexe informatie.
- Vlotte communicatie met zowel business stakeholders als IT-teams.
- Ervaring met methodieken zoals Agile/Scrum, UML en/of BPMN.
Compétences linguistiques
-
Français (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
PRAGMA OF PRAGMA BROADVERTISING
|
|
Personne de contact
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |