Collaborateur Accueil Temps Libre Niveau B mi-temps (cadre unilingue francophone) H/F/X

Description de l'entreprise

La commune de Watermael-Boitsfort

Description de la fonction

Fonction

• Mission du service : Le service Accueil Temps Libre met en œuvre et dynamise la coordination ATL, telle que décrite dans le décret ATL. Il sensibilise et accompagne les opérateurs de l'accueil dans le développement de la qualité de l'accueil. Il soutient le développement d'une politique cohérente pour l'Accueil Temps Libre.

Profil

Profil

Diplôme et titre requis

Graduat / bachelor à orientation sociale, psychologique ou pédagogique 

Ou

 autre orientation si titulaire en possession d'un Brevet de Coordinateur de Centre de Vacances ou Brevet d'Aptitude à la Gestion d'Institutions Culturelles ou coordinateur de centre de jeune ou coordinateur d'école de devoirs

Mission

En tant que collaborateur.ice ATL, j'assure l'organisation de projets ATL sur le territoire de la commune. Je travaille en étroite collaboration avec la coordinatrice ATL et le service Enseignement.

Responsabilités

Gestion de projets

• Accueil durant les vacances scolaires (automne-hiver-détente-printemps)
  • Définition et suivi des programmes d'accueil
  • Communication aux parents
  • Gestion et suivi des inscriptions
• Ateliers extrascolaires (proposés sur le territoire boitsfortois)
  • Organisation des ateliers en lien avec le programme Coordination Locale de l'Enfance
  • Gestion des relations avec le(s) opérateur(s)
  • Gestions des inscriptions 
  • Gestion des animateur.trice.s
• Mise en place d'un Conseil communal des Enfants

Participation aux missions du département

• Circulation des informations nécessaires au sein de l'équipe Enseignement - ATL/AES
• Formulation de propositions d'amélioration du service
• Gestion de dossiers administratifs divers et suivis des partenariats
• Accueil et renseignements aux usagers, réorientation si nécessaire

Compétences techniques

• Connaissance des matières traitées au sein du service (décret ATL, qualité de l'accueil, développement de l'enfant)
• Connaissance de l'administration communale
• Connaissances informatiques (Office 365, Outlook, Teams, BOS.)
• Connaissance des procédures du service
• Connaissance des programmes de mise en page (Canva, InDesign) est un plus

Compétences comportementales

• Faire preuve de créativité

Je crée, imagine et réalise quelque chose de nouveau / d'innovant. Je développe et mets en place une solution originale.

• Structurer son travail

Je définis et organise de manière cohérente les priorités et étapes nécessaires à la réalisation de mes objectifs et/ou activités.

• Coopérer

Je travaille avec d'autres à la réalisation d'objectifs. Je partage les ressources et agis en me montrant soutenant et solidaire.

• Agir, s'adapter

J'ajuste, modifie mon comportement et ma manière de travailler en fonction du contexte et des personnes, en vue de fonctionner de manière efficiente.

Langue

Cadre unilingue francophone

Diplôme

• Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

Avantages du poste

Offre

• Contrat à durée indéterminée à mi-temps
• Salaire conforme aux barèmes communaux (Niveau B) ;
• Cadre de travail agréable ;
• Horaires flexibles et horaire spécifique en juillet et août ;
• Régime de congés du secteur public (Le congé annuel de vacances est déterminé sur base de l'année en cours et non sur base de l'année précédente.);
• Remboursement complet des frais de transports en commun ;
• Titres repas;
• 2ème pilier des pensions

Informations supplémentaires

Par le site web : en utilisant les liens suivants :

FR : https://watermaelboitsfort.talentfinder.be/fr/vacature/75150a0a-5a65-49da-84ae-6be9167db290/collaborateurtrice-accueil-temps-libre-niveau-b-mi-temps-cadre-unilingue-francophone-

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