Zaalwachter M/V/X
Référence 5840459 | Créé le 11 mai 2026
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Art, artisanat et spectacle / Spectacle
Description de la fonction
Het lokaal bestuur van Sint-Pieters-Leeuw zoekt zaalwachters bij de sportdienst - voltijdse prestaties (38/38) - D1-D3 niveau - contractueel onbepaalde duur.
Je staat onder de leiding van de sportfunctionaris diensthoofd en staat in voor het dagelijks onderhoud van de sportinfrastructuur (in het bijzonder sportzalen, kleedkamers, sportvelden, douches, parking, enz.).
Stockbeheer van de schoonmaakproducten, poetsen van de kleedkamers en sportzalen, uitvoeren van kleine klusjes, ontstoppen van leidingen, informatie geven aan gebruikers, materiaal plaatsen en opbergen,. zijn taken die jou niet afschrikken? Je bent bereid om 's avonds en in het weekend te werken?
Wacht dan niet langer en stel je kandidaat om ons team te versterken!
Kopieer de link in uw browser om de infobundel van deze vacature te openen:
https://www.jobsolutions.be/vacancies/29425/info_document
Profil
Voorwaarden
Taalvoorwaarde: je moet voldoen aan de vereiste over de taalkennis opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966.
Diploma: geen specifiek diploma vereist.
Selectieprocedure & werfreserve
Indien je geschikt bevonden bent voor de selectieprocedure bestaande uit een mondeling gesprek word je volgens je behaalde resultaat opgenomen in een wervingsreserve met een geldigheidsduur van 1 jaar.
De gesprekken gaan door op dinsdag 16 juni 2026.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
. Wij voorzien begeleiding en omkadering voor een goede start in een uitdagende en boeiende job.
. Je krijgt ruimte om met het team vernieuwende ideeën uit te werken en samen te zorgen voor de positieve uitstraling van onze gemeente.
. Je kan meewerken aan relevante verbeteringen van het leven in een gemeente, waardoor je veel voldoening voelt voor hetgeen je doet en bereikt.
. 35 dagen verlof.
. Relevante beroepservaring kan je laten valideren voor je verloning.
. Maaltijdcheques van € 8 per gewerkte dag en een eco-cheque van € 250 per voltijds gewerkt volledig jaar.
. Wij verlenen tussenkomsten in sociale voordelen zoals: woon-werkverkeer met openbaar vervoer, fietspremie, hospitalisatieverzekering.
. Het bestuur is aangesloten bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst - Vlaanderen waar je als werknemer tal van voordelen kan genieten.
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
GEMEENTE SINT-PIETERS-LEEUW
|
|
Personne de contact
|
Ann Wauters
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |