Professionaliseringsmedewerker POC+ M/V/X

Description de la fonction

De POC+ is op zoek naar:

Een professionaliseringsmedewerker met focus op Onderwijsloopbaanbegeleiding (OLB) (halftijds)

Statuut
Afhankelijk van jouw onderliggende aanstelling, zijn er twee mogelijkheden:
. Ofwel krijg een halftijdse aanstelling in het codo-statuut. Een codo (contractueel departement onderwijs) is een gesubsidieerd contractueel personeelslid. Je wordt betaald volgens de barema's die gelden in het onderwijs. Let op: enkel tewerkstelling in dit statuut kan meegerekend worden als anciënniteit.
. Indien je reeds vastbenoemd bent in een onderwijsinstelling kan je ook via een TAO-verlofstelsel worden aangesteld bij het GO! met behoud van anciënniteit. Jouw vervanger in de onderliggende instelling wordt dan aangesteld in het codo-statuut.
Na gunstige evaluatie van de proeftijd wordt jouw contract omgezet in een contract van onbepaalde duur.
Wat houdt de functie in?
Wil jij mee jouw schouders zetten onder het uitwerken en kwaliteitsvol implementeren van onderwijsloopbaanbegeleiding en wat dit voor de CLB(-medewerkers) betekent? Wil jij op die manier een impact hebben op hoe we dit begeleidingsdomein binnen de verschillende CLB-kernprocessen verder vorm geven? Heb jij interesse om de brug te leggen tussen wetenschap en praktijk voor wat betreft de onderwijsloopbaanbegeleiding? Dan is deze vacature iets voor jou!
Als professionaliseringsmedewerker ondersteun je de GO! CLB's in de ontwikkeling als lerende en professionele organisatie. Je maakt deel uit van het team professionaliseren waarbij je vanuit jouw expertise bijdraagt tot het realiseren van een kwaliteitsvol en duurzaam professionaliseringsaanbod. Hiertoe behoren het uitwerken van opleidingen en vormingen, het ontwikkelen van materialen, het verzorgen van een helpdeskfunctie ter ondersteuning van de centra en het faciliteren van professionele leergemeenschappen. Via samenwerking met collega's wordt eveneens de vertaling gemaakt naar verandertrajecten waarbij de centrumontwikkeling centraal staat.
De vacature en jouw rol richt zich enerzijds tot onderwijsloopbaanbegeleiding, één van de 4 begeleidingsdomeinen binnen de leerlingenbegeleiding. Binnen dit thema komen alle kernprocessen van de CLB's aan bod, die de kapstok vormen voor het uitwerken van professionalisering. Vanuit het begeleidingsplan hebben we hierbij bijzondere aandacht voor leerlingen die in hun onderwijskansen bedreigd zijn, binnen thema's zoals leerplichtopvolging en schooluitval. De verwevenheid met en de geïntegreerde benadering van de andere kernprocessen en domeinen blijft hierbij van groot belang. Je geeft onze begeleiding en ondersteuning verder vorm vanuit visie en aan de hand van onderbouwde methodieken om de CLB-praktijk te versterken.
Je wordt het aanspreekpunt voor de CLB voor onderwijsloopbaanbegeleiding. Tot jouw taken behoren:
...

Zie bijgevoegd PDF-document voor meer informatie.

Profil

Vereist diploma
Je beschikt over een bachelordiploma (of gelijkwaardig door ervaring)
Functieprofiel
Ervaring
Je hebt bij voorkeur ervaring als CLB-medewerker of binnen onderwijs.
Je hebt bij voorkeur ervaring met en kennis van verschillende methodieken in het begeleiden van leerlingen (in hun onderwijsloopbaan).
Competenties
Naast bovenstaande ervaring zijn we op zoek naar iemand met onderstaande competenties:
Je kent én onderschrijft het pedagogisch project van het GO!, de GO! visie op inclusie en op leerlingenbegeleiding.
Je hebt grondige kennis van onderwijsregelgeving en de structuur van het Vlaamse onderwijs over de verschillende onderwijsniveaus heen, of je bent bereid om dit op korte termijn te verwerven.
Je hebt kennis van de CLB-werking of bent bereid je deze eigen te maken.
Je hebt kennis van de GO! CLB-kernprocessen of je bent om je daarin (op korte termijn) in te werken.
Je hebt kennis van de samenwerking tussen de verschillende actoren binnen de leerlingenbegeleiding.
Je neemt verantwoordelijkheid op en toont eigenaarschap.
...
Attitudes
Je draagt het pedagogisch project van het GO! uit als ambassadeur. Je werkt actief mee aan het 'samen leren samenleven'.
Je onderschrijft de visie en werkingsprincipes van de POC+.
Je bent een teamspeler die ook heel zelfstandig kan werken.
Je wil levenslang leren en jezelf ontwikkelen als persoon en professional vanuit een reflectief vermogen.
Je bent leergierig en voelt je thuis binnen onze lerende organisatie.
Je bent geduldig en empathisch.
Je bent uitgesproken positief ingesteld en hebt een can-do-mentaliteit.
...
Andere
Je kan een attest van goed gedrag en zeden voorleggen.

Zie bijgevoegd PDF-document voor meer informatie.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

Wat bieden wij?

Een halftijdse tewerkstelling (18 uur/week).

Je ontvangt een loon volgens de wettelijke barema's afhankelijk van jouw diploma (bachelor).

Je komt terecht in een mensgerichte organisatie waar we een goed evenwicht tussen privé en werk belangrijk vinden.

Je krijgt de kans om jouw werktijd en opdracht op een flexibele manier te organiseren, vanuit een combinatie tussen werken op kantoor en thuiswerk.

Je ontvangt de nodige werkinstrumenten waaronder een laptop en smartphone.

Je werkt samen in een dynamische en professionele omgeving, in een geëngageerd team vol leuke collega's.

Je kan op de nodige ondersteuning rekenen van collega's bij het starten in de job. Groei en coaching dragen we hoog in het vaandel. Je krijgt een coach die samen met jou je groeitraject uitstippelt.

Je krijgt de ruimte om je verder te ontplooien. Kom met ideeën en wij zullen je helpen om deze ideeën te creëren.

Woon- werkverkeer met openbaar vervoer wordt volledig terugbetaald.

De leukste personeelsuitjes (teambuilding, zomerfeest, nieuwjaarsetentje, after work-drink...).

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers