Category Manager M/V/X

Description de la fonction

Als Category Manager Food ben je verantwoordelijk voor het bepalen van de rol en de strategie van jouw productcategorieën binnen de Avevewinkels. Dit houdt de volgende verantwoordelijkheden in: 

• Je ontwikkelt een duidelijk beeld van de huidige markt en toekomstige trends d.m.v. bezoek aan de Aveve-winkels, beurzen, leveranciers, concurrenten...

• Je volgt markttendensen op alsook benchmarking en innovaties, waardoor je tijdig opportuniteiten kan capteren.

• Je organiseert werkgroepen met de winkels om je verworven inzichten te delen, af te stemmen en te leren uit hun ervaringen.

• Je stelt de schappenplannen op vanuit de interne en externe analyses die je gemaakt hebt in samenwerking met het schappenplan team.

• Je werkt aan een volledig communicatie en promotieplan voor je productcategorieën (e-mailings, folders,radio, website, social, instore visual merchandising, belevingsmomenten) in samenwerking met het Marketing team. Je zorgt voor dit plan van A tot Z, van actiekeuze, prognoses tot evaluatie en bijsturing.

• Je bent verantwoordelijk voor het uitbouwen van een sterk Aveve-merk binnen je productcategorie, je maakt de briefing voor nieuwe verpakkingen en volgt deze op.

• Je streeft naar de samenstelling van het ideale assortiment, verzorgt het prijs- en margebeleid, afgestemd op de actuele marktsituatie.

• Je maakt een analyse van de wensen en verwachtingen vanuit klantengegevens, verkoopcijfers, klantenonderzoek en externe marktbureau 's en weet opportuniteiten te definiëren vanuit een becijferde aanpak.

• Je maximaliseert jouw productcategorieën in omzet en rendement door de juiste productkeuzes te maken en in nauwe samenwerking met de Category Lead zet je strategische partnerships met leveranciers op.

• Je verzorgt de inhoud van de opleidingen naar de winkels toe, van basic tot specialistenniveau. Dankzij jouw kennis van de categorieën help je de winkelmedewerkers de producten beter uit te leggen aan de klanten.

• Je staat de winkels te woord tijdens onze interne beurzen, maar zorgt ook mee voor de organisatie van deze beurzen.

• Je werkt nauw samen in een cross-functioneel team en rapporteert aan de Category Lead Food.

Profil

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma met minstens 3 jaar ervaring in een gelijkwaardige functie in de retail sector.

• Je hebt een gedegen category management ervaring en steekt graag de handen uit de mouwen.

• Je neemt initiatief, kan autonoom werken en bezit sterk verbindende communicatieve skills.

• Naast het Nederlands, you can express yourself in English et aussi un peu en français.

• Je hebt zin om deel uit te maken van een dynamisch bedrijf met een no-nonsense mentaliteit.

Compétences linguistiques

• Anglais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

• Français (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

• Je bent omringd door een sterk team met de nodige ervaring om jou te begeleiden en te ondersteunen.

• De nodige jobspecifieke opleiding om jouw functie tot in de puntjes te kunnen uitvoeren.

• Klaar voor de volgende stap? Dan kijken we samen hoe je kan blijven doorgroeien. Arvesta is een grote organisatie met verschillende mogelijkheden om je verder te ontplooien, binnen of buiten je functie.

• Je kan genieten van een mooi loon, met heel wat voordelen zoals maaltijdcheques, een groeps- en hospitalisatieverzekering, 32 verlofdagen, een bedrijfswagen, smartphone & abonnement, een variabele bonus...

• Bij de klant staan de Experts in the Field centraal. Door de Academy en de gesprekkencyclus sta jij aan her roer van je loopbaan en begeleiden we je om het beste uit jezelf te halen.

• We zetten in op het fysiek én mentaal welzijn van onze medewerkers door initiatieven zoals het Employee Assistance Program waarmee medewerkers psychologische ondersteuning kunnen krijgen.

• Arvesta is een groeiende en innoverende onderneming waar we ons steentje bijdragen aan een duurzamere wereld.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers