Supervisor Maintenance M/V/X

Description de la fonction

Binnen deze internationale en innovatieve productieomgeving is onderhoud strategisch voorspellen en slimmer werken. Als maintenance supervisor stuur je een enthousiast team van techniekers aan en draag je de volle verantwoordelijkheid over de geavanceerde elektrische installaties. Er is een unieke kans om via een intensief onboardingtraject de fakkel over te nemen van een ervaren collega die binnenkort met pensioen gaat.

Profil

• Bachelor- of masterdiploma in een technische richting of een gelijkwaardig niveau door sterke praktijkervaring.
• Aantoonbare ervaring met elektrisch onderhoud en het succesvol aansturen van medewerkers.
• Ervaring binnen de procesindustrie is een mooie troef die jouw opstart versnelt.
• Oplossingsgerichte instelling en de flexibiliteit om bij te springen als back-up voor directe collega's.

Het coordineren van het volledige elektrisch onderhoudsproces en het aansturen van het team om elke dag het beste uit zichzelf te halen staan centraal.

• Analyseren van complexe elektrische storingen en samen met de onderhoudstechniekers duurzame oplossingen realiseren.
• Plannen en coordineren van het preventief en correctief onderhoud om de operationele efficiëntie te optimaliseren.
• Begeleiden van externe partners en nauwgezet toezien op de kwaliteit en veiligheid van hun werkzaamheden.
• Organiseren van de wettelijke keuringen en proactief ownership nemen over procesverbeteringen.
• Deelnemen aan de afwisselende wachtdienst en vlot communiceren met productie en engineering.

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

• Aantrekkelijk salaris gebaseerd op jouw competenties, aangevuld met maaltijdcheques van €8 per dag.
• Uitstekende groepsverzekering en een hospitalisatieverzekering voor jouw gemoedstrust.
• Uitzonderlijke verlofregeling met 20 wettelijke vakantiedagen en 12 ADV-dagen voor een ideale balans.
• Extra anciënniteitsdagen vanaf 4 jaar dienst en extra verlof op 45- en 50-jarige leeftijd.
• Warme bedrijfscultuur met korte communicatielijnen, persoonlijk contact en volop groeikansen.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers