Gezinshuisouder M/V/X
Référence 5855819 | Créé le 28 mai 2026
- Lieu : 1070 - Anderlecht
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Activités psychosociales et éducatives / Activités éducatives
- Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience
Description de la fonction
Wat zijn gezinshuizen?
Gezinshuizen zijn een nieuw type verblijf en begeleiding binnen de Vlaamse jeugdhulp. In een gezinshuis creëren we een zo thuis mogelijke omgeving voor maximaal 3 kinderen die, al dan niet tijdelijk, niet thuis kunnen verblijven.
De belangrijkste figuur van een gezinshuis is een gezinshuisouder, een professionele zorgfiguur die door methodisch, reflectief en afgestemd aanwezig te zijn en te handelen een veilige basis vormt in zijn/haar eigen huis voor kinderen die (tijdelijk) niet thuis kunnen wonen.
Wat doe je als gezinshuisouder?
Als gezinshuisouder ben je professioneel aan het werk in eigen huis waar je maximaal 3 extra kinderen ontvangt, naast je eventuele eigen gezin. Vanaf het moment dat deze kinderen bij jou intrekken, vorm jij samen met je gezin dag in dag uit hun veilige basis.
Voor een gedetailleerde omschrijving, verwijzen jou graag naar de bijgevoegde pfd
Profil
- Je staat achter onze missie en visie en herkent jezelf in onze basishouding.
- Je hebt werkervaring in de sociale sector in de brede zin.
- Je beschikt over voldoende pedagogische bagage om kinderen en jongeren met uitdagende zorgnoden te ontvangen en te begeleiden. Liefst zowel uit een voorgaande opleiding als vanuit praktijkervaring. Een gedegen kennis van de processen van hechting en ontwikkeling bij kinderen en jongeren is daarbij noodzakelijk. Bij voorkeur ben je ook vertrouwd met onze werkkaders geweldloos verzet en herstelgericht werken.
- Je hebt doorzettingsvermogen, weet structuur te bieden en je kan het hoofd koel houden.
- Je begrijpt het belang van goede verslaggeving en dossiervorming.
- Je hebt een veerkrachtige partnerrelatie en/of netwerk en je bent bereid tot vorming en bijscholing in het kader van levenslang leren.
- Je bent een constructieve partner in het zorgnetwerk rond deze kinderen en jongeren.
- Je bent bereid te springen in een engagement met een bijzonder effect op het leven van kinderen, van jezelf en je context.
- Bij voorkeur bezit of huur je zelf een woning waar ruimte is voor 3 kinderen, bovenop je eigen gezin.
- Gezien je met kinderen werkt, is het van belang dat je een blanco strafregister (model 596-2) kan voorleggen dat maximaal 1 maand oud is.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
Avantages du poste
- Contract onbepaalde duur - Voltijdse tewerkstelling in het statuut van huisarbeider bij Minor-Ndako (moederorganisatie). Je partner, gezin en netwerk stappen mee in het verhaal maar staan niet in loondienst van ons. Meer info over het statuut van huisarbeider vind je hier.
- Verloning volgens barema B1c (bij diploma hoger onderwijs) binnen PC 319.01. Het loon wordt verhoogd met 20% weddesupplementen. Je ontvangt ook een eindejaarspremie.
- Relevante anciënniteit wordt overgenomen. Voor zij-instromers wordt bijkomend tot maximaal 15 jaar niet-relevante anciënniteit overgenomen.
- Je ontvangt een bijkomende onkostenvergoeding, berekend per kind dat je opvangt.
- De unieke kans om een betekenisvolle rol op te nemen in het leven van jonge kinderen die (tijdelijk) niet thuis kunnen verblijven.
- Vorming en begeleiding op maat: centraal vanuit Minor-Ndako, aangevuld met ondersteuning van een contextbegeleider, gezinshuiscoach en andere gezinshuizen.
- Naast je wettelijke verlofdagen, bieden we 2 bijkomende verlofdagen aan en extra leeftijdsverlof vanaf 35 jaar. We werken samen met jou, je netwerk en onze partners een vakantieregeling op maat uit.
- We voorzien een bescheiden installatiepremie op maat voor de eerste inrichtings- en aankoopkosten.
- Aantrekkelijke personeelskortingen bij aankopen via het platform 'Benefits@work'.
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
MINOR-NDAKO & JUNA
|
|
Personne de contact
|
Yves Tits
|
|
Mode de présentation
|
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
|
|
E-mail
|
jobs@minor-ndako.be |