Aller au contenu principal

Talent Acquisition Specialist / Recruiter M/V/X

Référence 5777147 | Créé le 04 mars 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée indéterminée
  • Famille de métiers : Administration et comptabilité / Secrétariat, travail de bureau et administration du personnel
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 4 ans d'expérience

Description de la fonction

Mint Tandartsen, gevestigd in Overijse, is een groeiende kracht in de dentale wereld. Wij verenigen en ondersteunen tandartspraktijken over heel België, zonder hun eigen identiteit te verliezen. Onze groeiambitie is duidelijk en daarom zoeken we een Talent Acquisition Specialist die mee aan dit verhaal wil bouwen.

Jouw impact

Wil jij bouwen aan de toekomst van een snelgroeiende dentale organisatie?
Bij Mint Tandartsen krijg je als Talent Acquisition Specialist de kans om écht impact te maken.

Als Talent Acquisition Specialist ben jij verantwoordelijk voor het aantrekken van talent voor:

  • Ons Shared Service Center (finance, HR, IT, operations profielen)

  • Management profielen binnen de tandartspraktijken (praktijkverantwoordelijken)

Je beheert het volledige recruitmentproces van A tot Z en krijgt de ruimte om dit verder te professionaliseren.

Concreet

  • Je vertaalt personeelsnoden naar gerichte wervingsstrategieën

  • Je stelt vacatures op en publiceert deze via verschillende kanalen

  • Je zet creatieve sourcingacties op (jobbeurzen, campagnes, partnerships.)

  • Je bent sparringpartner voor hiring managers

  • We hebben bij Mint een goede spontane instroom op vacatures, maar je zal voor specifieke vacatures ook zelf kandidaten benaderen (sourcing)

  • Je begeleid sollicitanten doorheen het hele sollicitatieproces: van CV screening tot interviews met hiring managers en aanwerving

  • Je optimaliseert onze recruitmentprocessen en KPI's

  • Je combineert strategisch denken met hands-on actie

Hier krijg je geen "vacatureverwerker"-rol, maar echte verantwoordelijkheid.

Profil

Wat zijn jouw troeven?

·       Je hebt ervaring in recruitment

·       Je bent ondernemend en neemt initiatief

·       Je hebt verantwoordelijkheidszin en houdt van uitdaging

·       Je bent dynamisch en weet je flexibel aan te passen aan een snel veranderende omgeving

·       Je communiceert vlot in het Nederlands en kan je behelpen in het Frans

·       Je werkt gestructureerd en denkt in oplossingen

Vink je niet alle vakjes af maar je bent toch enthousiast om ons team te versterken, aarzel dan niet en laat zeker van je horen!

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Elémentaire (A)
    • Écrire : Elémentaire (A)
    • Lire : Elémentaire (A)
    • Parler : Elémentaire (A)

Avantages du poste

Wat bieden wij jou?

  • Een voltijdse functie

  • Een warme werkomgeving waar collega's samen lunchen en successen vieren

  • Je werkt in een snelgroeiende organisatie met ambitieuze plannen

  • Je krijgt autonomie en ruimte voor initiatief

  • Glijdende uren en mogelijkheid tot thuiswerk (2 dagen/week)

  • Aantrekkelijk salarispakket inclusief: competitief brutoloon, 32 vakantiedagen, maaltijd- en ecocheques, nettovergoeding (€160), groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, eindejaarspremie

 

Klaar om je stempel te drukken op ons succesverhaal?
Solliciteer nu, we kijken ernaar uit om jou te ontmoeten!

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
OFFRE D'UNE AUTRE REGION
Personne de contact
Jana Geens
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur