Junior projectleider Digitale transformatie (Digitaal Vlaanderen) via Vlaanderen connect M/V/X
Référence 5782171 | Créé le 09 mars 2026
- Lieu : 1000 - Bruxelles
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Informatique / Services informatiques
Description de la fonction
Ben jij een ambitieuze en leergierige starter of professional die goesting heeft om de kneepjes van het vak te leren en uitdagende projecten van A tot Z te begeleiden? Wil jij in samenwerking met multidisciplinaire teams bouwen aan innovatieve oplossingen voor de burger? Dan zijn wij bij Digitaal Vlaanderen op zoek naar jou!
Als Junior Projectleider leer je hoe je de brug vormt tussen de business en het projectteam. Je hanteert een pragmatische aanpak en leert hoe je (burger)behoeften vertaalt naar digitale oplossingen. Onder begeleiding van ervaren collega's navigeer je door de organisatorische werking van de Vlaamse overheid.
Je rapporteert over de voortgang van jouw project met aandacht voor de projectdriehoek: tijd, geld en kwaliteit. Dit doe je samen met een team van analisten, architecten en ontwikkelaars.
Waar kom je terecht?
Digitaal Vlaanderen is het digitaliseringsagentschap van de Vlaamse overheid. Wij zijn koplopers in Europa op het vlak van AI, data en hightech oplossingen.
Je komt terecht in het team Projectoplossingen binnen de afdeling Digitale Transformatie. Dit team ondersteunt partners bij hun digitale transformatie. Je werkt vanuit Brussel, met overlegmomenten in Gent, en krijgt uitgebreide mogelijkheden voor hybride werken en thuiswerk.
Wat zal je doen?
Als junior projectleider bij Digitaal Vlaanderen krijg je de kans om te groeien in het leiden van digitale transformatieprojecten.
- Projectbegeleiding: Je ondersteunt bij het leiden van projecten van A tot Z en leert hoe je een concreet en haalbaar projectplan opstelt.
- Stakeholderbeheer: Je helpt bij het analyseren van noden en verwachtingen van diverse stakeholders.
- Monitoring: Je leert werken met ken- en stuurgetallen (zoals OKR's en KPI's) om projectresultaten objectief te meten.
- Teamcoördinatie: Je ondersteunt bij de operationele aansturing van het projectteam en zorgt dat iedereen goed geïnformeerd blijft.
- Risicobeheer: Je leert knelpunten tijdig te signaleren en proactief bij te sturen om doelstellingen te behalen.
- Kennisdeling: Je zorgt voor een kwaliteitsvolle documentatie en overdracht van het project naar de organisatie
Profil
Naar wie zijn wij op zoek?
Wij zoeken een enthousiaste, verbindende en analytische starter die de ambitie heeft om een expert in projectmanagement te worden.
Opleiding en ervaring
- Je beschikt over een werk- en denkniveau overeenstemmend met een master.
- Je hebt 0 tot 3 jaar relevante ervaring (bijvoorbeeld via stages of een eerste werkervaring).
- Je hebt een sterke interesse in projectmethodieken en bent bereid om op korte termijn een certificering te behalen ( PMBOK, PRINCE2 of Agile/Scrum).
- Affiniteit met de publieke sector of IT is een pluspunt.
Competenties
- Leergierig: Je pikt nieuwe methodieken snel op en staat open voor feedback en coaching.
- Communicatief: Je bent in staat om vlot te communiceren met zowel technische collega's als niet-technische stakeholders.
- Resultaatgericht: Je bent gedreven om projecten succesvol af te ronden binnen de afgesproken kwaliteit en tijd.
- Probleemoplossend: Je neemt initiatief om hindernissen aan te pakken en denkt graag mee over alternatieve oplossingen..
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
Vlaanderen connect biedt een contract van onbepaalde duur en een competitief salarispakket met:
- Een mobiliteitsbudget
- Maaltijdcheques van 8 euro/dag
- Een hospitalisatieverzekering (met mogelijkheid tot aansluiting gezinsleden)
- Een groepsverzekering
- Een opleidingsbudget voor verdere professionele ontwikkeling en certificeringen
- Een laptop en smartphone met abonnementsformule
- Mogelijkheid tot kinderopvang tijdens schoolvakanties aan een voordelig tarief
Bij Vlaanderen connect is een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk: een werkweek van 38 uur, 28 dagen verlof en extra wettelijke feestdagen (11/07, 02/11, 15/11 en 26/12). Verder werken wij met flexibele werkuren en bieden wij uitgebreide mogelijkheden tot hybride werken.
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
VLAANDEREN CONNECT.
|
|
Personne de contact
|
Gitte Collier
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |