Aller au contenu principal

HR Medewerker (Herent) M/V/X

Référence 5836603 | Créé le 06 mai 2026

Retour à la liste
  • Lieu : 3020 - Herent
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Interim
  • Famille de métiers : Administration et comptabilité / Secrétariat, travail de bureau et administration du personnel

Description de la fonction

Stap binnen in de dynamische wereld van de tandtechniek in Herent, waar vakmanschap en innovatie hand in hand gaan.

Als HR Medewerker bij dit groeiende bedrijf met meer dan 50 medewerkers, speel je een sleutelrol in de verdere professionalisering van de organisatie.

Je komt terecht in een warme KMO-omgeving met een vlakke structuur en open communicatielijnen, waar de zaakvoerders direct op jouw expertise rekenen.

Je krijgt de kans om de volledige HR-cyclus mee vorm te geven, van de eerste kennismaking met nieuwe talenten tot het uitrollen van een modern loonbeleid.

Deze rol biedt de ideale mix tussen administratieve nauwkeurigheid en mensgericht ondernemen in een sector die volop in beweging is.


Erkenningsnummer: VG599/BUOSAP



Profil

Wie ben je?


  • Opleiding en ervaring: Je beschikt over een bachelordiploma in een HR-gerelateerde richting of je kunt terugblikken op relevante werkervaring in HR-administratie.
  • Vakkennis: Je hebt een goede basiskennis van de Belgische sociale wetgeving voor zowel arbeiders als bedienden.
  • Talenkennis: Je communiceert vloeiend in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van het Frans is een waardevolle troef.
  • Software: Je werkt vlot met MS Office en hebt bij voorkeur al ervaring met HR-softwarepakketten.
  • Persoonlijkheid: Je bent leergierig, weet van aanpakken en voelt je thuis in een informele, actieve werkomgeving.



Jouw taken?


  • Payroll & Administratie: Je bereidt de maandelijkse loonbetalingen voor (verlof, ziekte, speciale statuten) en onderhoudt nauw contact met het sociaal secretariaat (Liantis).
  • Recruitment: Je ondersteunt bij de groei door wervende vacatureteksten te schrijven, de eerste selectiegesprekken te plannen en deze in een latere fase ook zelfstandig uit te voeren.
  • Beleidsontwikkeling: Je helpt mee aan de implementatie van nieuwe richtlijnen, zoals het beleid rond loontransparantie en de aanpassingen die horen bij een organisatie van meer dan 50 medewerkers.
  • Facilitair beheer: Je volgt praktische zaken op, zoals het beheren en controleren van samenwerkingscontracten.
  • Aanspreekpunt: Je fungeert als het centrale aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over hun personeelsdossier.



Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Anglais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

Aanbod

  • Brutoloon: Een competitief maandsalaris tussen €3500 en €4000, afgestemd op jouw relevante ervaring.
  • Extralegale voordelen: Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag en een tussenkomst in de woon-werkverplaatsing.
  • Work-life balance: Een voltijdse functie (38,70u per week) waarbij je wekelijks ADV-uren opbouwt voor extra vrije tijd. Een 4/5e werkregime is bespreekbaar, waarbij de vrije vrijdag flexibel in te vullen is.
  • Toekomstperspectief: Een traject met optie op een vast contract. Bij indiensttreding wordt het pakket uitgebreid met aanvullende verzekeringen.
  • Werksfeer: Een rol met veel autonomie binnen een hecht team waar een warme, collegiale sfeer heerst.


Is dit de uitdaging waar jij je tanden in wil zetten? Klik op de sollicitatieknop en start jouw nieuwe hoofdstuk in Herent!


(BE0428327551)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
TEMPO-TEAM
Personne de contact
Katrien Slechten
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur