HR Medewerker (Herent) M/V/X

Beschrijving van de functie

Stap binnen in de dynamische wereld van de tandtechniek in Herent, waar vakmanschap en innovatie hand in hand gaan.

Als HR Medewerker bij dit groeiende bedrijf met meer dan 50 medewerkers, speel je een sleutelrol in de verdere professionalisering van de organisatie.

Je komt terecht in een warme KMO-omgeving met een vlakke structuur en open communicatielijnen, waar de zaakvoerders direct op jouw expertise rekenen.

Je krijgt de kans om de volledige HR-cyclus mee vorm te geven, van de eerste kennismaking met nieuwe talenten tot het uitrollen van een modern loonbeleid.

Deze rol biedt de ideale mix tussen administratieve nauwkeurigheid en mensgericht ondernemen in een sector die volop in beweging is.

Erkenningsnummer: VG599/BUOSAP

Jouw profiel

Wie ben je?

• Opleiding en ervaring: Je beschikt over een bachelordiploma in een HR-gerelateerde richting of je kunt terugblikken op relevante werkervaring in HR-administratie.
• Vakkennis: Je hebt een goede basiskennis van de Belgische sociale wetgeving voor zowel arbeiders als bedienden.
• Talenkennis: Je communiceert vloeiend in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van het Frans is een waardevolle troef.
• Software: Je werkt vlot met MS Office en hebt bij voorkeur al ervaring met HR-softwarepakketten.
• Persoonlijkheid: Je bent leergierig, weet van aanpakken en voelt je thuis in een informele, actieve werkomgeving.

Jouw taken?

• Payroll & Administratie: Je bereidt de maandelijkse loonbetalingen voor (verlof, ziekte, speciale statuten) en onderhoudt nauw contact met het sociaal secretariaat (Liantis).
• Recruitment: Je ondersteunt bij de groei door wervende vacatureteksten te schrijven, de eerste selectiegesprekken te plannen en deze in een latere fase ook zelfstandig uit te voeren.
• Beleidsontwikkeling: Je helpt mee aan de implementatie van nieuwe richtlijnen, zoals het beleid rond loontransparantie en de aanpassingen die horen bij een organisatie van meer dan 50 medewerkers.
• Facilitair beheer: Je volgt praktische zaken op, zoals het beheren en controleren van samenwerkingscontracten.
• Aanspreekpunt: Je fungeert als het centrale aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over hun personeelsdossier.

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Engels (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

Aanbod

• Brutoloon: Een competitief maandsalaris tussen €3500 en €4000, afgestemd op jouw relevante ervaring.
• Extralegale voordelen: Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag en een tussenkomst in de woon-werkverplaatsing.
• Work-life balance: Een voltijdse functie (38,70u per week) waarbij je wekelijks ADV-uren opbouwt voor extra vrije tijd. Een 4/5e werkregime is bespreekbaar, waarbij de vrije vrijdag flexibel in te vullen is.
• Toekomstperspectief: Een traject met optie op een vast contract. Bij indiensttreding wordt het pakket uitgebreid met aanvullende verzekeringen.
• Werksfeer: Een rol met veel autonomie binnen een hecht team waar een warme, collegiale sfeer heerst.

Is dit de uitdaging waar jij je tanden in wil zetten? Klik op de sollicitatieknop en start jouw nieuwe hoofdstuk in Herent!

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama