HR Business Partner (m/v/x)-Publieke Sector M/V/X
Référence 5868138 | Créé le 10 juin 2026
- Lieu : 1620 - Drogenbos
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services
- Nombre d'années d'expérience : Minimum 4 ans d'expérience
Description de la fonction
-
Eerste aanspreekpunt voor arbeiders en bedienden inzake HR-vragen
-
Werving en selectie volgens de procedures van de publieke sector
-
Begeleiden van medewerkers van onboarding tot offboarding
-
Opvolgen en optimaliseren van het afwezigheids- en verzuimbeleid
-
Analyseren van verzuimcijfers en voorstellen van verbeteracties
-
Begeleiden van re-integratietrajecten en SPOC voor de arbeidsgeneeskundige dienst
-
Opvolging van hospitalisatie- en groepsverzekering
-
Back-up Payroll Officer (tijdsregistratie en loonvoorbereiding)
-
Contactpersoon voor de syndicale afvaardiging en deelname aan sociaal overleg
-
Meewerken aan HR-projecten en procesoptimalisatie
Profil
-
Meerdere jaren ervaring in een generalistische HR-rol, bij voorkeur binnen de publieke sector
-
Ervaring met loonadministratie en zelfstandig voorbereiden/ controlen van maandelijkse loonafsluiting via Sociaal Secretariaat
-
Vertrouwd met sociale wetgeving en overheidsspecifiek statuut/reglementair kader
-
Ervaring met sociaal overleg en samenwerking met syndicale partners
-
Sterk in werving & selectie en employee lifecycle-management
-
Nauwkeurig, discreet en procedureel correct
-
Helder en diplomatisch in communicatie
- Basiskennis Frans is een pluspunt
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
-
Voltijds contract van onbepaalde duur (38u/week, glijdende uren)
-
Verloning volgens barema A-niveau
-
Impactvolle HR-functie binnen een stabiele publieke organisatie
-
Extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, fietslease
-
Smartphone en professionele laptop
-
Woon-werkvergoeding en fietsvergoeding
-
Kilometervergoeding en omniumverzekering bij professioneel gebruik eigen wagen
-
Aantrekkelijke verlofregeling (tot 40 dagen)
-
Opleidingsmogelijkheden en aandacht voor werk-privébalans
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
INTRADURA
|
|
Personne de contact
|
Marina Pardon
|
|
Mode de présentation
|
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
|
|
E-mail
|
vacature@intradura.be |