Application Analyst, Réf. : PATO-9249 H/F/X

Description de l'entreprise

Rejoignez un hôpital au cœur de l'innovation et de l'excellence ! En tant qu'Hôpital académique de l'UCLouvain, nous avons pour mission d'offrir des soins de qualité à nos patients, de former les meilleurs professionnels de santé et de mener des programmes de recherche clinique de pointe. Situés à Bruxelles, nous mettons tout en œuvre pour placer le patient au centre de nos préoccupations et offrir un environnement de travail stimulant à nos près de 6 000 collaborateurs. En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une institution de renommée internationale, l'un des principaux employeurs privés de la région bruxelloise.

Description de la fonction

¿ Vous êtes un expert dans le domaine paramédical ? Avez-vous déjà pensé à prendre soin des patients autrement ?
 
Et si prendre soin des patients ne signifiait pas forcément être à leur chevet ? 🛏¿ Et si vous pouviez transformer leur expérience en facilitant le quotidien des soignants ? 🩺

Vous avez une expérience en milieu hospitalier et un intérêt pour l'informatique ?

Les Cliniques universitaires Saint-Luc vous invitent à explorer une nouvelle voie : celle où technologie et soins de santé 🤝 s'unissent pour améliorer la vie de tous.

Depuis 2020, nous utilisons le système EPIC, une solution de dossiers patients informatisés 🖥¿ qui révolutionne les pratiques cliniques.

En tant qu'Application Analyst, vous serez au cœur de cette transformation, collaborant avec des professionnels de santé et des experts pour concevoir des outils adaptés à leurs besoins, tout en optimisant les processus.

🎯 Votre rôle principal : optimiser et développer

• Collaborer avec les utilisateurs terrain pour évaluer les demandes d'amélioration, les impacts possibles et les opportunités d'optimisation.
• Analyser et challenger les pratiques existantes pour proposer des solutions adaptées aux besoins et contraintes systémiques.
• Implémenter de nouvelles fonctionnalités en paramétrant le logiciel et en collaborant avec les équipes concernées.
• Participer activement à la gestion des projets institutionnels en lien avec EPIC

🔧 Vos responsabilités opérationnelles : accompagner et soutenir

• Diagnostiquer et résoudre les problèmes système signalés 🛠¿, tout en testant les nouvelles versions logicielles pour garantir des résultats conformes aux attentes.
• Maintenir à jour les environnements de formation et les supports pour les utilisateurs finaux. 📚
• Configurer les rapports, indicateurs et modèles de sécurité pour répondre aux besoins des utilisateurs. 📊
• Communiquer tout changement ou mise à jour du système et assurer un suivi efficace. 🔄
• Assurer une permanence de support pour répondre aux questions techniques des utilisateurs. 📞
   

¿ Soignez autrement. Faites partie du changement.

Prêts à relever le défi et à contribuer à l'avenir des soins de santé ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! 📩

Profil

📚 Qualifications et expériences requises

• Vous disposez d'un bachelier lié au domaine soignant/paramédical ou en informatique de gestion, avec une expérience dans le secteur de la santé.
• Une bonne compréhension orale et écrite de l'anglais est demandée. Une période de 6 mois pour approfondir vos compétences linguistiques peut être envisagée si nécessaire.

🚀 Compétences essentielles

• Vous êtes orienté résultat et possédez d'excellentes capacités d'analyse. 
• Vous faites preuve d'initiative, d'autonomie et avez un esprit d'équipe développé. 
• Vous avez de solides compétences en communication active. 
• Vous êtes ouvert à l'apprentissage continu. 

¿ Atouts complémentaires

• Intérêt pour le domaine informatique et les technologies innovantes. 
• Une expérience préalable avec le programme EPIC constitue un avantage. 
• La connaissance des Cliniques universitaires Saint-Luc et de son programme TPI² est un plus. 
• Pour ce poste en particulier : une expérience en quartier opératoire est recommandée.
• Passion pour l'innovation et l'amélioration des soins. 

Spécificité du poste

Vous bénéficiez d'une formation approfondie sur le système EPIC pour maîtriser pleinement l'outil. 🧠

Diplôme

• Supérieur non universitaire

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

• Anglais (requis)

  • Comprendre : Indépendant - (B1)
  • Écrire : Indépendant - (B1)
  • Lire : Indépendant - (B1)
  • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

Un cadre solide

• 28 jours de congés, reprise d'ancienneté en lien avec la fonction, prime de fin d'année, intervention dans les déplacements (transports, vélo, voiture) et parking sécurisé gratuit.
• Majorations pour prestations irrégulières supérieures aux minima du secteur.

Évoluer sans devoir partir

• Mobilité interne réelle, formations accessibles, environnement universitaire : vous développez vos compétences et construisez votre parcours dans la durée, sans devoir changer d'institution pour avancer.

Travailler ensemble, vraiment

• Collaboration directe entre métiers, équipes multidisciplinaires, échanges fluides. L'entraide n'est pas un concept : chacun contribue activement au parcours patient, avec de la place pour l'initiative.

Un quotidien qui tient la route

• Assurance hospitalisation pour vous et votre famille, leasing vélo, avantages partenaires, services de proximité, événements institutionnels, accès à une salle de sport et carte sport remboursée. Des facilités concrètes, pensées pour simplifier la vie.

Un environnement qui avance

• Projets de rénovation, transition durable, évolution continue : vous travaillez dans un cadre qui se transforme, avec une vision à long terme.

Informations supplémentaires

Intéressé(e)?

Postulez via le site https://jobs.saintluc.be/offre-de-emploi/emploi-application-analyst-h-f-x-_9249.aspx 

NE PAS TELEPHONER NI SE PRESENTER SUR PLACE !!! 
Seules les candidatures rentrées via le Portail seront prises en considération.

Attention ! Il n'est pas nécessaire de passer par Actiris pour cette offre d'emploi.

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