JARDINIER H/F/X
Référence 5900683 | Créé le 15 juillet 2026
- Lieu : 1200 - Woluwe-Saint-Lambert
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Permis de conduire : B
- Famille de métiers : Agriculture, horticulture, élevage et pêche / Aménagement du paysage
- Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience
Description de l'entreprise
En savoir plus sur nous
L'Alliance Bruxelloise Coopérative (ABC) est une société immobilière de service public (SISP) active sous la tutelle de la Société du Logement de la Région de Bruxelles-Capitale (SLRB).
Issue en 2016 de la fusion de cinq entités juridiques distinctes, ABC gère un patrimoine de près de 2400 logements sociaux répartis sur cinq communes de la région bruxelloise.
L'entreprise, organisée sous la forme d'une coopérative de locataires, emploie actuellement 88 travailleurs et œuvre pour la promotion d'un logement social de qualité, accessible et durable.
Dans un contexte dynamique et évolutif, ABC met un accent particulier sur la collaboration et l'inclusion, en travaillant avec toutes les parties prenantes pour répondre aux défis du secteur du logement social.
En tant qu'acteur majeur du secteur, notre mission est de contribuer à la révision des politiques de logement social et d'améliorer les services offerts aux locataires, en alliant performance, engagement et bien-être.
Nos valeurs
Transparence, respect, solidarité. Ces principes guident nos actions au quotidien et créent un environnement propice à l'échange, à la confiance et à l'innovation. Au sein d'ABC, nous plaçons l'humain au cœur de notre activité, favorisant une approche collaborative et inclusive.
Description de la fonction
Vos missions
En tant que Jardinier, vous contribuez à l'entretien, à l'embellissement et à la valorisation des espaces verts du patrimoine d'ABC. Vos principales missions sont les suivantes :
Entretien des espaces verts
- Assurer l'entretien des pelouses, haies, arbustes, massifs, arbres et plantations ;
- Réaliser les travaux de taille, d'élagage, d'abattage et de débroussaillage dans le respect des règles de sécurité ;
- Préparer les sols, effectuer les plantations et participer à la création ou au réaménagement d'espaces verts ;
- Réaliser des travaux de terrassement et de petite maçonnerie paysagère.
Maintenance et utilisation du matériel
- Utiliser les engins, machines et équipements de jardinage en toute sécurité ;
- Veiller à leur entretien courant et signaler toute anomalie ;
- Gérer le tri et l'évacuation des déchets verts dans une démarche respectueuse de l'environnement.
Organisation des interventions
- Organiser vos chantiers en fonction des priorités définies avec votre responsable ;
- Participer à la remise en état des abords des logements ;
- Assurer le suivi administratif des interventions réalisées via les outils internes ;
- Collaborer avec les autres équipes de la Maintenance ainsi qu'avec les prestataires externes lorsque cela est nécessaire ;
Contribuer lorsque les nécessités du service l'exigent, à d'autres activités de maintenance.
Profil
- Être titulaire d'un diplôme en horticulture, en aménagement paysager ou dans un domaine équivalent ;
- Justifier d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans en tant que jardinier ;
- Être titulaire du permis B ;
- Avoir une bonne connaissance des végétaux, des plantations et des techniques horticoles ;
- Maîtriser l'utilisation des machines et des outils de jardinage ;
- Connaître les techniques de taille, de plantation, d'entretien et d'aménagement paysager ;
- Connaître les règles de sécurité applicables à la fonction ;
- Être à l'aise avec les outils informatiques (tablette) afin d'assurer le suivi et de compléter les rapports d'intervention
- Faire preuve d'autonomie, d'organisation et de polyvalence ;
- Apprécier le travail en équipe ;
- Faire preuve de rigueur, d'un bon sens des responsabilités et d'un réel souci de la qualité du travail réalisé.
Diplôme
- Secondaire supérieur
Compétences linguistiques
-
Français (requis)
- Comprendre : Expérimenté + (C2)
- Écrire : Expérimenté + (C2)
- Lire : Expérimenté + (C2)
- Parler : Expérimenté + (C2)
Avantages du poste
Nous vous offrons :
- Un contrat à durée indéterminée
- Un temps de travail de 38 heures hebdomadaires
- Un package salarial attractif et évolutif
- Des assurances groupe et hospitalisation
- Une prime de fin d'année (13ème mois)
- Des chèques-repas
- Un package avantageux de jours de congés extra-légaux
- Une participation aux déplacements domicile - lieu de travail
- Une rémunération brute mensuelle comprise entre 3.025,40€ - 3.241,89€
- Un environnement de travail à taille humaine où la qualité du service rendu aux locataires est au cœur de nos préoccupations
Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à transmettre au plus tard le 31 juillet 2026 à : ressourceshumaines@abcoop.be
Informations supplémentaires
Déroulement du recrutement
- Invitation à un entretien avec notre équipe de recrutement
- Invitation à un second entretien en fonction de l'évaluation notre équipe de recrutement
- Si le profil correspond, intégration et démarrage de votre parcours chez ABC !
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Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
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Nom de l'employeur
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A.B.C.
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Personne de contact
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Szafoni Gwendoline
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Mode de présentation
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envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
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E-mail
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ressourceshumaines@abcoop.be |