Shop Manager H/F/X

Description de l'entreprise

Une enseigne de distribution néerlandaise reconnue pour ses produits du quotidien, à la fois pratiques, design et abordables, destinés à rendre la vie plus simple et agréable pour tous.

Description de la fonction

Notre point de vente (retail non alimentaire) veut améliorer la vie quotidienne. Et si nous pouvons en même temps rendre le monde un peu plus beau, alors nous fonçons ! En tant que Shop manager chez nous, tu fais vraiment la différence, chaque jour. Cela te semble être ton prochain défi ?

Mission : 

• En tant que shop manager chez nous, tu es le pilier du magasin. 
• Tu fais en sorte que chaque client et chaque collègue reparte avec le sourire. 
• Tu sais exactement comment attirer les bons profils et les fidéliser : du recrutement à l'intégration, en passant par le développement et l'évolution des talents. 
• Tu gardes une vue d'ensemble sur tout ce qui se passe - des processus financiers et opérationnels à la planification logistique et administration (30% du temps)
• Grâce à ton leadership engagé, tu construis une équipe forte et soudée. 
• Tu utilises le management de la performance pour tirer le meilleur de ton équipe, jour après jour. 
• Tu respires l'ambition et sais transmettre ton énergie. 
• Avec ton équipe, tu travailles de manière ciblée pour atteindre - et idéalement dépasser - les objectifs. Les opportunités commerciales ? 
• Tu ne les laisses pas passer : tu entreprends, vois ce qui peut être amélioré et agis.

Profil

Profil :

• Un niveau de réflexion équivalent à un bachelier
• Au moins deux ans d'expérience dans un rôle de gestion d'équipe, de préférence dans le commerce de détail, la grande distribution ou l'horeca 
• Une dose d'enthousiasme contagieuse
• Orienté client, sens commercial et esprit analytique
• L'ambition de te développer tant dans notre entreprise que sur le plan personnel
• Bonne connaissance du français
• Bonnes aptitudes digitales en envie d'être connecté via différents canaux (teams, software interne, mail, téléphone,...) 

Conditions d'accès

Offre :

• CDI à temps plein (36h/semaine) 
• Ouverture du magasin prévu début septembre
• Trajectoire de formation avant l'ouverture dans un autre magasin à Bruxelles : 8 semaines.
• Horaire et jours de travail : 5 jours/semaine (4 jours 8h/jour et 1 jour 4h/jour)
• Plage horaire : entre le lundi et le samedi (en général : 1 samedi sur 4 de libre)
• Un bon salaire adapté à ton expérience (barèmes de la commission paritaire 311)
• Double pécule de vacances
• Un système de bonus
• 15 % de réduction sur tous les produits de notre gamme 
• Une assurance groupe
• Remboursement des frais de transport
• Prime de fin d'année
• Accès à la plateforme "Benefits at Work", avec des réductions sur des grandes marques, des sorties et autres extras sympas
• Indemnité de frais
• Apprentissage & développement : de nombreuses opportunités pour te former, avec des formations et le soutien de tes collègues

Compétences linguistiques

• Français (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Indépendant + (B2)
  • Écrire : Indépendant + (B2)
  • Lire : Indépendant + (B2)
  • Parler : Indépendant + (B2)

Informations supplémentaires

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