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TECHNICIEN EN VOIRIE / PAVEUR H/F/X

Référence 5919774 | Créé le 06 août 2026

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  • Lieu : 1050 - Ixelles
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée déterminée
  • Permis de conduire : B
  • Famille de métiers : Construction / Voirie
  • Nombre d'années d'expérience : Expérience limitée

Description de l'entreprise

La Commune d'Ixelles recrute 

UN TECHNICIEN EN VOIRIE / PAVEUR

CDD de 6 mois renouvelable en CDI - temps plein

Description de la fonction

Contexte

La Cellule des revêtements fait partie du Département Opérationnel. L'équipe de technicien.ne.s en voirie/paveur.se.s s'occupe de l'entretien et la sécurisation journalière du domaine public en termes de revêtements et de marquages de sol.

Vos tâches

Balisage et sécurisation du chantier

  • Participer à l'installation et à l'organisation du chantier ;
    • Mettre en place la signalisation ;
    • Assurer la protection et la sécurité des personnes.

Pavage

  • Préparer les supports (terrassement, fondation,...) ;
    • Prendre et contrôler les niveaux (appliquer les techniques de mise à niveau, repérer d'éventuelles erreurs) ;
    • Tracer les alignements de pose (déterminer les emplacements des pavés, repères et bordures) ;
    • Poser du revêtement (pavés, dalles, klinkers, béton,...) ;
    • Mettre à niveau les accessoires (taques d'égout, soupiraux,...).

Asphaltage

  • Réparer les défauts en chaussée (nids de poules, anciennes tranchées,...).

Marquage au sol

  • Prendre les mesures sur le terrain ;
    • Peindre.

Mobilier urbain et signalisation verticale

  • Placer et remplacer le mobilier urbain (potelets, bancs, poubelles,...) ;
    • Placer et remplacer les panneaux de signalisation routière.

 Sécurisation du domaine public (bâtiments et espace public)

  • Délimiter un périmètre de sécurité ;
    • Réaliser un couloir de contournement pour les usagers.

Manutention et transport des barrières Nadar lors d'événements

Manutention et transport inter-services

Nettoyage et rangement du poste de travail, tri et évacuation des déchets

Profil

  • Vous avez le permis B ;
  • Une première expérience en pavage est un réel atout ;
  • Une expérience dans le bâtiment est également appréciée ;
  • Vous avez une bonne condition physique ;
  • Vous êtes résistant.e face aux conditions climatiques, le travail en extérieur ne vous fait pas peur. Une expérience dans le travail en extérieur constitue un atout ;
  • Vous êtes au courant des règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits ;
  • Vous aimez travailler en équipe et vous partagez facilement vos connaissances et votre expérience avec vos collègues ;
  • Vous êtes capable d'exécuter dans les délais requis l'ensemble des tâches qui vous sont confiées ;
  • Vous possédez les compétences suivantes : communiquer, structurer son travail, trouver des solutions et s'adapter.
  • La connaissance des deux langues nationales (français / néerlandais) est un plus.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

  • Un environnement de travail dynamique et bienveillant ;
  • Equilibre vie privée - vie professionnelle ;
  • CDD de 6 mois renouvelable en CDI (moyennant une évaluation favorable) ;
  • Temps plein (37h30/semaine) ; 
  • Un traitement de départ minimum, E1 (sans ancienneté) de 2.396,71 € (salaire mensuel brut) auquel peut s'ajouter une valorisation pécuniaire si vous avez déjà de l'expérience professionnelle ;
  • Possibilité de bénéficier d'une allocation de bilinguisme 48,73 € brut/mensuel) ;
  • Des chèques-repas d'une valeur faciale de 8 € ;
  • Un minimum de 31 jours de congé par an au prorata des prestations ;
  • Abonnement sur le réseau de la STIB/TEC/DE LIJN/SNCB offert ;
  • Prime vélo/piéton (35 cent/km) ;
  • Restaurant d'entreprise pratiquant des prix démocratiques ;
  • Des tarifs préférentiels dans tous les sites hospitaliers d'Iris Sud ;
  • Plan de pension complémentaire pour le personnel contractuel (agent non nommé) - avantage financé par l'administration durant votre carrière ;
  • Package de formation étendu pour les nouve.lles.aux collaborat.eur.rice.s ;
  • Un accès à la plateforme « Benefits at Work » octroyant divers avantages.

Informations supplémentaires

Prêt·e à relever le défi ?

Postulez via notre site web : https://jobs.ixelles.be

Date de clôture des candidatures : 23 août 2026

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Nom de l'employeur
COMMUNE D'IXELLES
Personne de contact
Lepage Christophe
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