Aller au contenu principal

HR Consultant DHL M/V/X

Référence 5921237 | Créé le 08 août 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Interim
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services

Description de l'entreprise

Start People zet iedereen in beweging. Door dagelijks meer dan 10.000 uitzendmedewerkers aan het werk te zetten, zorgen wij ervoor dat ook onze klanten vooruitgaan. Die drive heeft van ons de nummer 2 in de Belgische uitzendmarkt gemaakt, met meer dan 100 kantoren verspreid in heel het land. Wij streven er ook naar dat alle talenten zich bij ons kunnen ontplooien, ongeacht hun afkomst, geslacht of levensstijl. Wij staan dus open voor talenten uit de kansengroepen.
Als Start People-collega sta je dus nooit stil. En dat voelt goed. Je wordt immers voortdurend gestimuleerd om je potentieel ten volle te ontwikkelen. Je staat niet aan de zijlijn, maar werkt actief mee aan steeds betere oplossingen. Door je snelle service zorg je er mee voor dat Start People zijn sector steeds voor is. Dat alles in een respectvolle, open en enthousiaste werkomgeving. En reken maar dat ook wij de funfactor niet uit het oog verliezen!

Description de la fonction

Als Recruiter / HR Consultant ben jij de schakel tussen onze klant DHL en kandidaten. Je begeleidt het volledige rekruteringsproces van A tot Z en bent een vast aanspreekpunt voor zowel kandidaten, uitzendkrachten als leidinggevenden.

Klantencontact

  • Je detecteert de personeelsnoden van de klant en bouwt een duurzame samenwerking uit.
  • Je ondersteunt klanten bij de planning van uitzendkrachten en denkt proactief mee.
  • Je leidt klantenmeetings en onderhoudt een nauw contact met klanten.
  • Je bent het aanspreekpunt voor uitzendkrachten en beantwoordt vragen, onder andere over loon en praktische zaken.
  • Je voert check-in gesprekken om de samenwerking op te volgen en de tevredenheid van medewerkers te bewaken.
  • Je voert verzuimgesprekken op een professionele en respectvolle manier.

Rekrutering

  • Je gaat actief op zoek naar geschikte kandidaten en benadert hen proactief.
  • Je screent kandidaten op basis van hun hard skills en soft skills.
  • Je neemt samen met leidinggevenden interviews af voor zowel arbeiders als bedienden.
  • Je geeft rondleidingen en infosessies aan kandidaten.
  • Je begeleidt kandidaten gedurende het volledige rekruteringsproces en zorgt voor een vlotte onboarding.

Administratie

  • Je volgt het volledige rekruteringsproces administratief op van A tot Z.
  • Je zorgt ervoor dat elk dossier correct en volledig wordt verwerkt.
  • Je registreert verzuimgesprekken correct.
  • Je bewaakt een nauwkeurige en correcte administratie zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.

Profil

  • Op maandag en vrijdag werk je van 8u30 tot 17u vanuit het Start People kantoor op Brucargo.
  • Op dinsdag, woensdag en donderdag heb je vaste permanentiedagen met het team en ben jij van 15u tot 23u dé HR-partner op locatie bij jouw klant DHL in Steenokkerzeel. De permanentie is een bewust ingepland moment waarop extra aandacht uitgaat naar retentiegesprekken, verzuimgesprekken en infosessies. De andere dagen ligt de focus meer op rekrutering.
  • Spreek & schrijf jij vlot in het NL en ENG?
  • Kan jij vlot met verschillende computersystemen overweg? 
  • Schrikt telefoneren jou niet af? 
  • Heb jij een flexibele mindset en vind je het niet erg om af en toe van koers te veranderen? 
  • Ben jij een echte teamplayer en haal jij er voldoening uit om jouw collega's te ondersteunen waar nodig?

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Anglais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
START PEOPLE
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur