SAP Project Manager | S/4HANA Transformation M/V/X
Référence 5932092 | Créé le 21 août 2026
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Informatique / Services informatiques
Description de la fonction
Klaar om meer te leiden dan één workstream?
Wanneer scope verschuift, deadlines onder druk komen en stakeholders richting verwachten, ben jij degene die overzicht brengt.
Misschien leid je vandaag al een SAP-workstream, stuur je consultants aan of neem je binnen een S/4HANA-transformatie steeds vaker verantwoordelijkheid op buiten je eigen domein.
Misschien ben je al SAP Project Manager. Misschien staat er nog Senior Consultant, Manager, Workstream Lead of Delivery Lead op je titel.
Wat telt: voldoende SAP-bagage, klantmaturiteit en projectervaring om het geheel te kunnen dragen.
Voor een sterke Belgische SAP-consultancy zoeken we iemand die SAP S/4HANA-projecten end-to-end wil sturen; van scope en delivery tot stakeholders, budget, risico's en beslissingen.
Waar draait deze rol om? Niet om projectplannen onderhouden omwille van het proces. Wel om ervoor te zorgen dat een SAP-project vooruitgaat wanneer inhoud, mensen, timing en belangen complex worden. Je neemt verantwoordelijkheid voor: SAP S/4HANA-projecten van voorbereiding tot go-live scope, timing, budget, kwaliteit en risico's afhankelijkheden tussen functionele en technische workstreams afstemming tussen consultants, architects, developers en business klantcommunicatie en stakeholdermanagement governance, escalaties en besluitvorming impact van scopewijzigingen op capaciteit en planning het totale projectresultaat Een stevige SAP-basis is belangrijk. Niet omdat je zelf alles moet configureren, wel omdat inzicht in SAP S/4HANA, SAP implementation en bedrijfsprocessen helpt om risico's sneller te herkennen en geloofwaardig te schakelen met specialisten en senior stakeholders. Nog geen Project Manager-titel? Dat hoeft geen probleem te zijn. Projectleadership begint vaak vroeger. Je merkt het wanneer klanten je bij bredere beslissingen betrekken, moeilijke workshops bij jou terechtkomen, collega's richting zoeken of je automatisch verder kijkt dan je eigen workstream. Wie vandaag al een workstream, deelproject of klantrelatie trekt, kan perfect klaar zijn voor de stap naar volledige projectverantwoordelijkheid. Vandaag al SAP Project Manager? Dan is dit geen junior groeifunctie. De aantrekkingskracht zit vooral in een omgeving waar projectleiding, klant en delivery dicht bij elkaar staan. De SAP-complexiteit blijft. De invloed op het resultaat wordt directer. Meer rechtstreeks contact met beslissingsnemers, kortere lijnen met functionele en technische experts en meer ruimte om zelf richting te geven aan de projectaanpak. Voor iemand uit een Big Four, internationale consultancy of grote SAP-integrator kan dat een interessante volgende stap zijn zonder inhoudelijke complexiteit in te leveren.
Profil
Wie past hier goed? Een stevige consultingbasis weegt zwaarder dan een perfect rijtje functietitels. Sterke kandidaten combineren doorgaans: meerdere jaren ervaring in SAP consulting, ERP-transformatie of project delivery goede kennis van SAP S/4HANA of vergelijkbare SAP-implementaties maturiteit in klant- en stakeholdermanagement voldoende SAP-breedte om risico's en afhankelijkheden te begrijpen rust en overzicht wanneer scope, timing of verwachtingen onder druk staan natuurlijk leiderschap en besluitvaardigheid inzicht in scope, capaciteit, budget en klanttevredenheid Ervaring binnen een Big Four, SAP-partner, internationale consultancy of enterpriseomgeving is een sterke troef. Kennis van SAP Activate, Agile, Scrum, Prince2, SAP Cloud ALM, Jira, Azure DevOps of MS Project is mooi meegenomen. Professionele kennis van Nederlands en Engels is belangrijk. Frans is een plus.Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
HEADCOUNT
|
|
Personne de contact
|
Belgium Stepstone
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |