Credit controller - Brussels - FR/EN M/V/X
Référence 5933429 | Créé le 23 août 2026
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- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Immobilier, assurances, finance et droit / Banques
Description de l'entreprise
Our client is a well-established and respected organization active in the automotive sector. They offer a collaborative environment, professional training opportunities, modern working practices, and a strong focus on employee development and work-life balance.
Description de la fonction
Key Responsibilities
- Manage and follow up on B2B collection files.
- Analyze outstanding debt cases and monitor recovery procedures.
- Contact customers via phone, email, and written correspondence regarding overdue payments.
- Send payment reminders and formal notices.
- Maintain and update administrative records and internal systems.
- Coordinate with external partners, legal representatives, bailiffs, and internal departments.
- Monitor accounting statuses and liaise with the finance team.
- Prepare tailored repayment proposals.
- Ensure proper follow-up of ongoing legal and collection procedures.
- Identify risks and suggest process improvements to management.
Profil
Profile We're Looking For
- 3+ years experience in credit collection and credit control
- Medior level professional with a structured way of working.
- Comfortable working in a B2B environment.
- Interest in legal procedures and debt recovery processes.
- Strong administrative and organizational skills.
- Good communication skills and confidence when dealing with customers.
- Proactive attitude and willingness to learn.
- Good command of French; Dutch or English is a strong advantage.
- Comfortable using different IT systems and tools.
Compétences linguistiques
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Français (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
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Comment postuler ?
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Nom de l'employeur
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MICHAEL PAGE INTERNATIONAL (BELGIUM)
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Personne de contact
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Verantwoordelijke Human Resources
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Mode de présentation
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postuler via le site Web
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Website
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Site de l’employeur |