HVAC-technieker M/V/X
Référence 5941425 | Créé le 31 août 2026
Retour à la liste
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Interim
- Permis de conduire : B
- Famille de métiers : Electromécanique, électricité et électronique / Systèmes thermique et climatique
- Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience
Description de la fonction
3 redenen om voor deze job te kiezen- Elke dag een andere technische uitdaging
- Werken met moderne installaties
- Een team dat altijd voor je klaarstaat
Zo ziet je job er uit
Als HVAC-technieker zorg jij ervoor dat verwarmings-, ventilatie- en koelsystemen perfect blijven werken. Je houdt van techniek en zoekt graag oplossingen wanneer er een storing is.
- Je voert onderhoud uit aan HVAC-installaties.
- Je spoort storingen op en lost deze op.
- Je voert herstellingen uit aan bestaande installaties.
- Je helpt mee met het plaatsen van nieuwe installaties.
- Je stelt technische diagnoses wanneer er zich problemen voordoen.
- Je verwerkt de administratie van je uitgevoerde opdrachten.
- Je rapporteert over de uitgevoerde werken.
- Je geeft klanten advies over het gebruik van hun installaties.
- Je werkt nauw samen met collega's, projectleiders en klanten.
Profil
Dit heb je nodig voor de jobBen jij iemand die graag met techniek bezig is en voldoening haalt uit het oplossen van problemen? Dan pas je misschien perfect binnen dit team.
- Je hebt een technische opleiding gevolgd of gelijkwaardige ervaring opgebouwd.
- Je hebt ervaring met HVAC-installaties.
- Je hebt een rijbewijs B.
- Je kent de basis van verwarming, ventilatie en koeling.
- Je hebt een koeltechnisch certificaat, GI of GII
- Je werkt graag zelfstandig, maar helpt ook je collega's waar nodig.
- Je denkt in oplossingen en pakt problemen aan.
- Je werkt veilig en nauwkeurig.
- Je bent klantvriendelijk en communiceert vlot.
- Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk.
- Je leert graag bij en staat open voor nieuwe technieken.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
Avantages du poste
Je loon en extralegale voordelenDit mag je verwachten:
- Afhankelijk van je ervaring, ligt je loon tussen €18,592 en €22,374 per uur.
- Je krijgt €9 aan maaltijdcheques voor elke gewerkte dag.
- Je werkt op verschillende werven in jouw regio.
- Na een inwerkperiode kom je in een wachtsysteem te staan. Hiervoor krijg je een extra dagvergoeding van €3,5/dag + een extra vergoeding in de week dat je van wacht staat.
- Je krijgt een bedrijfsvoertuig om je vlot naar de klanten te kunnen verplaatsen (niet voor privé vervoer)
- mogelijkheid tot 2 weken collectieve vakantie tijdens de zomermaanden (bouwverlof)
- 2 weken collectieve sluiting tussen kerst en nieuw
- Een voltijdse job van 40 uur per week.
- Je krijgt toegang tot opleidingen en leert verder op de werf, met ondersteuning van ervaren collega's.
- Je werkt met de beste tools en de nieuwste technologie.
- Je komt terecht in hechte teams met managers die luisteren en betrokken zijn.
- Je hebt de keuze om tijdens het bouwverlof door te werken en je vakantie op een ander moment op te nemen
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
ACCENT CONSTRUCT
|
|
Personne de contact
|
MIEKE HIMPE
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |