Aller au contenu principal

Freelance HR Corporate Culture Project Manager M/V/X

Référence 5961935 | Créé le 23 septembre 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée déterminée
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de projet

Description de l'entreprise

USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.

Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in je job.

Wij streven ernaar een future proof organisatie te zijn dankzij innovatieve tools zoals USG EASY, unieke opleidingstrajecten zoals 'Start 2 Freelance' en via knowledge sharing op ons podcast kanaal en innovation meetups.

Download de USG EASY app, solliciteer in 1 klik en volg je sollicitatieproces stap voor stap!

Description de la fonction

Voor een grote, internationale organisatie in Brussel zoeken we een freelance Project Manager die mee vormgeeft aan een strategisch programma rond bedrijfscultuur.

Dit programma ondersteunt de langetermijnambities van de organisatie richting 2030.

Je werkt nauw samen met de Culture Strategic Lead en zorgt ervoor dat de verschillende initiatieven gestructureerd worden voorbereid, uitgevoerd en opgevolgd.

Je combineert sterk projectmanagement met stakeholdercoördinatie, communicatie en een oprechte interesse in cultuur- en organisatieverandering.

Concreet sta je in voor:

  • Opstellen, bewaken en actualiseren van de algemene projectplanning, roadmap, mijlpalen en deliverables;
  • Monitoren van risico's, afhankelijkheden, knelpunten en openstaande acties;
  • Opvolgen van capaciteit, resources, budgetten en prestaties binnen het programma;
  • Voorbereiden en organiseren van workshops, focusgroepen, interviews, meetings en cultuurinterventies;
  • Opstellen van agenda's, presentaties, verslagen, actieplannen en opvolgingsoverzichten;
  • Ondersteunen van change-, communicatie- en engagementactiviteiten;
  • Coördineren van surveys en andere cultuurdiagnostieken;
  • Verzamelen en structureren van kwalitatieve en kwantitatieve feedback van medewerkers en leidinggevenden;
  • Uitwerken van rapporteringen, dashboards en voortgangsupdates voor sponsors en governanceorganen;
  • Opvolgen van participatie, adoptie en relevante cultuur-KPI's;
  • Afstemmen met HR, Communicatie, business teams en externe partners;
  • Ontwikkelen van workshopmateriaal, toolkits en praktische activatiemiddelen;
  • Beheren van projectdocumentatie, versiecontrole en SharePoint;
  • Verzorgen van de praktische en administratieve projectondersteuning, waaronder uitnodigingen, mailboxen, documentbeheer en meetingvoorbereiding.

Profil

  • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, of bent gelijkwaardig door relevante ervaring;
  • Je hebt minstens twee jaar ervaring met projectmanagement en bent vertrouwd met projectmethodologieën en bijbehorende tools;
  • Je kunt planningen, budgetten, acties, risico's en stakeholders gestructureerd opvolgen;
  • Je hebt een sterke kennis van Excel, PowerPoint, Teams en SharePoint;
  • Je communiceert professioneel en vlot in het Nederlands, Frans én Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Ervaring binnen HR, organisatiecultuur, leiderschapsontwikkeling of change management is sterk relevant;
  • Ervaring binnen een grote, complexe of internationale organisatie is een meerwaarde;
  • Je bewaart het overzicht, maar hebt tegelijk veel aandacht voor detail en kwalitatieve opvolging;
  • Je bent diplomatisch, klantgericht en sterk in stakeholdermanagement;
  • Je werkt autonoom, proactief en pragmatisch en neemt snel ownership;
  • Je kunt mensen meenemen en motiveren, zonder je verbindende en teamgerichte aanpak te verliezen;
  • Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en kunt complexe informatie helder samenvatten;
  • Je voelt je thuis in een dynamische, multiculturele omgeving.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Anglais (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
USG HR FORCES
Personne de contact
Verantwoordelijke Human Resources
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur