Comptable Bruxelles M/V/X

Description de la fonction

À Bruxelles, une fiduciaire en pleine croissance construit son développement sans empiler les niveaux hiérarchiques ni transformer chaque échéance en course contre la montre.
L'équipe est soudée, la direction accessible et les échanges directs. Ici, on attend de chacun du sérieux, de la curiosité et de l'implication.pas de jouer au héros jusqu'à 22h.

La prochaine personne à rejoindre l'aventure sera un(e) comptable expérimenté(e), avec minimum 4 ans en fiduciaire, prêt(e) à prendre progressivement davantage de responsabilités.

Responsabilités d'un comptable en fiduciaire

Votre quotidien s'articulera autour d'un portefeuille d'environ 40 dossiers ISOC, composé principalement de PME, indépendants, sociétés de services et structures locales bruxelloises.

• Encodage, TVA, situations et travaux préparatoires aux bilans.
• Suivi et analyse de dossiers de plus en plus techniques.
• Contacts directs avec les gérants et experts-comptables.
• Contrôle de la qualité des données et regard critique sur les dossiers.
• Contribution à l'amélioration des outils et processus digitaux.

Profil

Un comptable qui connaît son métier. et qui n'a pas fini d'apprendre

Vous disposez d'au moins 4 années d'expérience en fiduciaire. Vous êtes autonome, structuré(e) et suffisamment curieux(se) pour ne pas vous arrêter à la première réponse trouvée.

Le profil recherché :

• Stagiaire ITAA ou futur candidat au parcours ITAA.
• Formation en comptabilité obligatoire
• Appétence pour les outils numériques et les nouvelles méthodes de travail.
• Esprit critique, fiabilité et capacité à prendre des initiatives.
• Envie d'évoluer dans un environnement où l'encadrement existe sans devenir du micro-management.

Pour les profils qui souhaitent avancer vers l'ITAA, un maître de stage peut également accompagner le parcours.

Compétences linguistiques

• Français (atout)

  • Comprendre : Elémentaire (A)
  • Écrire : Elémentaire (A)
  • Lire : Elémentaire (A)
  • Parler : Elémentaire (A)

Avantages du poste

Parce qu'un bon poste doit aussi tenir dans une vie normale

Le package est à la hauteur du niveau de responsabilité : 2 800 € brut × 13,92, complété par une voiture de société avec carte carburant illimitée, chèques-repas, frais nets, bonus et un package global attractif.

À cela s'ajoutent :

• Formations externes prises en charge à 100 %.
• Horaires respectueux de l'équilibre personnel.
• Heures supplémentaires exceptionnelles et reconnues.
• Outils digitaux pensés pour supprimer les tâches chronophages et le double encodage.
• Une équipe stable, une direction disponible et une ambiance réellement familiale.
• Des possibilités de contribuer aux projets internes : optimisation, digitalisation, formation des juniors.

Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Nos services sont toujours personnalisés, multilingues et strictement confidentiels.

D'autres opportunités sont disponibles sur notre site !

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