Aller au contenu principal

Verantwoordelijke Hotel M/V/X

Référence 5976920 | Créé le 09 octobre 2026

Retour à la liste
  • Lieu : 8200 - Sint-Andries
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Remplacement
  • Famille de métiers : Horeca / Hôtellerie
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 2 ans d'expérience

Description de la fonction

Ben jij gastvrij, zelfstandig en organisatorisch sterk? Wil je graag verantwoordelijkheid opnemen in een hotelomgeving en hou je ervan om alles vlot te laten verlopen?

Voor Sleep&Go Brugge zoeken we een Hotelverantwoordelijke voor een tijdelijke opdracht van 6 maanden.

Je bent het gezicht van onze vestiging en zorgt voor een warm onthaal, een vlotte dagelijkse werking en tevreden gasten. Je combineert operationele receptietaken met administratieve en coördinerende verantwoordelijkheden. Daarbij kan je rekenen op de ondersteuning van onze hoofdzetel.

Wat ga je doen?

  • Gastvrij onthaal: Je verwelkomt gasten aan de receptie, beheert sleutels en handelt administratie rond contracten en betalingen correct af. De receptie is geopend van 9u-10u en 16u-20u.
  • Dagelijkse werking: Je ziet toe op de werking van de residentie, volgt procedures nauwgezet op en bewaakt een efficiënte werkstroom. Dat betekent dat jij zorgt dat alles logisch en vlot verloopt: planningen zijn duidelijk, taken worden goed verdeeld en onverwachte situaties los je snel op zonder dat de rest stilvalt.
  • Operationele controles: Je inspecteert de hotelkamers en zorgt dat alles in orde is bij aankomst en vertrek van gasten.
  • Coördinatie team: Je stelt planningen op en stuurt je schoonmaakploeg en klusjesmannen bij.
  • Flexibiliteit: Je ben bij noodgevallen beschikbaar voor je gasten.
  • Administratie & rapportage: Je beheertgroepsboekingen, en rapporteert wekelijks over de werking van de vestiging aan het management.
  • Stockbeheer: Je zorgt voor een tijdige aanvulling van stockbeheer denk aan linnen, kleerkasten, lepels, tassen...

Profil

Wie ben jij? 

  • Je hebt een talenknobbel. Frans, Nederlands, Engels,... je spreekt deze talen vloeiend.
  • Je bent verantwoordelijk ingesteld en barst van energie, vooral omdat je zo graag zelfstandig werkt.
  • Wij bieden een studio in ons gebouw aan. Verhuizen is uiteraard een vereiste.
  • Jij hebt een klantgerichte houding en streeft altijd naar positieve recensies.
  • Je bent flexibel naar permanentie en eventuele noodoproepen toe.
  • Je hebt geen probleem met weekendwerk.

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (requis)

    • Comprendre : Expérimenté + (C2)
    • Écrire : Expérimenté + (C2)
    • Lire : Expérimenté + (C2)
    • Parler : Expérimenté + (C2)
  • Anglais (requis)

    • Comprendre : Expérimenté - (C1)
    • Écrire : Expérimenté - (C1)
    • Lire : Expérimenté - (C1)
    • Parler : Expérimenté - (C1)

Avantages du poste

Wat bieden wij? 

  • Een voltijdse job met een duidelijk uurrooster: je geeft je beschikbaarheden een maand op voorhand door en ontvangt tijdig je planning, zodat werk en privé op elkaar afgestemd zijn.
  • Een correcte vergoeding per gewerkte dag, aangevuld met een studio waarin je kan verblijven inclusief gas, elektriciteit, water en wifi.
  • Een tijdelijk contract van 6 maanden. Bij een positieve samenwerking zijn er uiteraard mogelijkheden in onze vestigingen op een andere locatie.
  • Een grondige interne opleiding bij je opstart, zodat je snel alle kneepjes van het vak leert.
  • Werken in een groeiende organisatie met een no-nonsense en klantgerichte cultuur.

Bezorg jouw cv via jobs@be-housing.be en we contacteren je zo snel mogelijk.

Informations supplémentaires

Spécificité horaires

  • Travailler avec un horaire coupé
  • Travailler le samedi
  • Travailler le dimanche et les jours fériés

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
TRES
Personne de contact
Govaerts Ella
Mode de présentation
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
E-mail
jobs@be-housing.be