Les chèques langues Matching, qu’est-ce que c’est ?
Si vous postulez à une offre d’emploi gérée par Actiris, vous pourrez suivre, grâce aux chèques langues Matching, des cours de langues individuels ou collectifs gratuitement (après avoir passé un test de langues pour évaluer votre niveau). De cette manière, vous pourrez développer vos connaissances en néerlandais ou en anglais. Les chèques langues sont financés à 100% par Actiris.
Vous pouvez suivre des cours de deux manières :
- Cours individuels (40 heures) : la formation sera adaptée à votre niveau et à votre situation.
- Cours collectifs (60 heures) : la formation est axée sur la profession et se déroule en petits groupes (de 3 à 10 personnes). Votre employeur se concertera avec vous et d'autres travailleurs bénéficiant également des Chèques Langues Matching pour choisir l'école parmi la liste des partenaires. Votre employeur contactera ensuite le partenaire de formation pour que la formation puisse être adaptée à votre emploi.
Quelles conditions ?
Pour bénéficier des chèques langues Matching, vous devez remplir les conditions suivantes :
- Vous devez être inscrit chez Actiris en tant que chercheur d'emploi inoccupé.
- Vous devez être domicilié en Région de Bruxelles-Capitale.
- Vous devez passer un test de langue chez Actiris pour évaluer votre niveau.
- Vous avez été recruté par un employeur dans le cadre d'une offre d'emploi ou de stage First/FPIE OU vous vous installez comme indépendant à titre principal.
- Le résultat obtenu à votre test langue est inférieur aux compétences linguistiques exigées dans l’offre d’emploi ou le Stage First.
- Vous avez reçu des Chèques langues Matching via Actiris.
- Vous commencez la formation dans les 30 jours qui suivent l’octroi du chèque langues Matching pour les cours individuels et dans les 60 jours pour les cours collectifs.
- Dans le cadre d’un engagement, vous suivez les cours partiellement pendant ou en dehors de vos heures de travail, selon l'accord qui sera fixé avec votre employeur.
Quelles sont les conditions à remplir par l’employeur ?
L’employeur doit :
- Confier la gestion de l’offre d’emploi à Actiris : le ou les candidats qui seront engagés doivent être le résultat d’une sélection et d'un matching effectués par Actiris.
- Offrir un contrat de travail à durée indéterminée ou à durée déterminée de minimum 3 mois, à mi-temps minimum.
Quelles sont les conditions spécifiques pour les nouveaux indépendants ?
AVANT votre établissement comme indépendant à titre principal, vous devez passer un test linguistique, auprès de l'Espace langues.
APRES avoir démarré votre activité comme indépendant, vous recevrez votre Chèque langues Matching en échange de la preuve de votre statut d’indépendant, par exemple, votre affiliation à une caisse d’assurances sociales.
En savoir plus
Téléphonez au Contact Center (0800 35 123)
ou prenez rendez-vous dans votre antenne Actiris.
Vous pouvez aussi prendre contact avec l'espace langues en complétant le formulaire ci-dessous :