Operator ingangscontrole M/V/X
Référence 5803547 | Créé le 30 mars 2026
- Lieu : 9120 - Beveren-Waas
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Administration et comptabilité / Secrétariat, travail de bureau et administration du personnel
Description de l'entreprise
internationale zuivelcoöperatie die met 1.000 enthousiaste medewerkers kwaliteitsvolle zuivelproducten levert aan consumenten in meer dan 100 landen.Description de la fonction
Vanuit onze afdeling Permanent Placement zoeken we een operator ingangscontrole in Kallo voor een direct vast contract bij een innovatieve zuivelproducent. Wij bieden jou de kans om de bewaker van onze productkwaliteit te worden. Je slaat de interim-fase over en tekent direct een onmiddellijk vast contract op een hoogtechnologische site in Kallo.
Als operator ingangscontrole ben jij de cruciale schakel bij de start van ons proces. Je ontvangt het inkomende vloeibare transport en coördineert het volledige laad- en losproces van onze grondstoffen. Je combineert logistieke regie met technische kwaliteitscontroles, waarbij je nauwgezet waakt over de hygiëne en veiligheid. Een verantwoordelijke rol binnen een volcontinu systeem waar je werkt met een modern, geautomatiseerd machinepark en geniet van de autonomie van een zelfroosterend schema.
Heb jij de focus om de inkomende goederen feilloos te beheren? Solliciteer direct of neem contact op via 09 210 16 52 of permanent.placement@randstad.be.
Profil
- Je hebt een natuurlijk inzicht in technische systemen en complexe processen; ervaring in de voedingssector is een groot pluspunt.
- Je bent leergierig en bereid om via on-the-job training uit te groeien tot een echte expert in vloeibare logistiek en kwaliteitsbeheer.
- Je werkt uiterst nauwkeurig, neemt graag ownership over je taken en hebt een hart voor de zuivelindustrie.
- Je vindt vlot je draai in een volcontinu ploegensysteem en waardeert de flexibiliteit van een moderne werkomgeving.
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands om de veiligheid en communicatie op de site te waarborgen.
- Coördineren van het volledige laad- en losproces van vloeibare grondstoffen en fungeren als eerste aanspreekpunt voor het inkomende verkeer.
- Uitvoeren van technische ingangscontroles, zoals pH- en temperatuurmetingen, om de hoogwaardige kwaliteit van de zuivel te garanderen.
- Verantwoordelijkheid dragen voor het correct lossen van grondstoffen in de juiste opslagtanks en het bewaken van de voorraadkwaliteit.
- Foutloos registreren van analyseresultaten en productieparameters in het systeem voor volledige traceerbaarheid.
- Toezien op de strikte naleving van hygiënevoorschriften voor alle installaties, tanks en lokalen volgens de geldende voedselveiligheidsnormen.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
- Je krijgt onmiddellijk een vast contract van onbepaalde duur inclusief een aantrekkelijk loon en volcontinu-premies.
- Je geniet van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, een CAO90-bonus en een tolkaart voor de Liefkenshoektunnel.
- Je bouwt 12 extra inhaalrustdagen (ADV) per jaar op bovenop je wettelijke verlof, dat je flexibel kunt opnemen zonder collectieve sluiting.
- Je werkt in een propere, hoogtechnologische omgeving met extra's zoals brandstofkorting en de mogelijkheid tot fietslease.
(BE0402725291)
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
RANDSTAD BELGIUM
|
|
Personne de contact
|
zie website / voir site internet
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |