Orthoptist M/V/X
Référence 5873481 | Créé le 16 juin 2026
- Lieu : 3000 - Louvain
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Santé / Paramédical - Rééducation
Description de la fonction
Als grootste universitaire ziekenhuis van België wil UZ Leuven grenzen verleggen door gespecialiseerde zorg en innovatieve behandelingen te combineren met menselijke aandacht en respect voor elke persoon.
Met meer dan 10.000 gepassioneerde medewerkers geven we elke dag de beste zorg op maat. We dagen onszelf uit en gaan voor kwaliteit op alle vlakken. Zelfs als het moeilijk wordt en bijna onmogelijk lijkt. We tillen elkaar naar een hoger niveau. Samenwerken zit in ons DNA.
We zetten in op toonaangevend onderzoek en we geven opleiding aan jong talent. Onze beste ambassadeurs zijn de medewerkers van vandaag. Zij maken het verschil en verleggen grenzen, elke dag opnieuw. UZ Leuven wil mensen aantrekken met diezelfde drive en openheid van geest. Ben jij ook een grensverlegger?
Verleg grenzen als orthoptist
UZ Leuven heeft momenteel een openstaande vacature voor een orthoptist voor de raadpleging oogziekten. Deze raadpleging is gesitueerd in het ambulant centrum op de campus Gasthuisberg.
Het betreft een voltijdse vacature van onbepaalde duur.
Solliciteren tot en met 30-06-2026.
Hoe verleg je grenzen?
- Je werkt als orthoptist op de raadpleging oogziekten in een team van artsen, optometristen, verpleegkundigen en orthoptisten
- Je voert zelfstandig de onderzoeken en de behandelingen uit zoals occlusie, prisma's, orthoptische oefeningen.
- Onder supervisie van een arts voer je onderzoeken uit zoals perimetrie, papilbiometrie, OCT onderzoeken, onderzoeken op IOL Master.
- Je voert de vooronderzoeken en refracties uit tijdens de oftalmologische raadpleging.
- Je bent bereid om een vervolmakingsopleiding te volgen ifv de medisch technische onderzoeken en de verschillende pathologieën binnen de oftalmologie.
Profil
Wat heb je daarvoor nodig?- Je bent houder van een in België erkend diploma van orthoptist.
- Je bent bereid om binnen een team van orthoptisten, verpleegkundigen en optometristen te functioneren.
- Je bent communicatief en sociaal vaardig met collega's, artsen en patiënten
- Je bent PC vaardig en je hebt een goede kennis van MS Office.
- Je beheerst het Nederlands zeer goed en je hebt notie van Frans en Engels.
- Je hebt ervaring met het Klinisch Werk Station (KWS)-systeem of je bent bereid dit aan te leren.
- Je kan goed samenwerken in team en je bent stressbestendig.
- Een blanco uittreksel uit het strafregister (model 596-2) is noodzakelijk indien je in deze functie in contact komt met minderjarigen.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Elémentaire (A)
- Écrire : Elémentaire (A)
- Lire : Elémentaire (A)
- Parler : Elémentaire (A)
Avantages du poste
Wat krijg je terug?
UZ Leuven biedt een professionele, multidisciplinaire werkomgeving die de evoluties op de voet volgt en waar volop ruimte is voor opleiding, begeleiding en persoonlijke groei. Ook gaan we al meer dan 20 jaar samen voor duurzame zorg.
Onze voordelen omvatten:
- Motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 14) en talrijke extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietslease, groeps- en hospitalisatieverzekering, tussenkomst vervoersonkosten, bijkomende verlof- en feestdagen, eigen bedrijfsrestaurant ...
- Een volledig overzicht van alle voordelen van werken in UZ Leuven vind je op onze jobsite.
Klaar om grenzen te verleggen?
Solliciteer vandaag nog op deze vacature door het online sollicitatieformulier in te vullen en jouw CV toe te voegen.
Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst werving en selectie van UZ Leuven: 016 34 49 12.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
|
Nom de l'employeur
|
KATHOLIEKE UNIVERSITEIT TE LEUVEN
|
|
Personne de contact
|
UZ Leuven
|
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
|
Website
|
Site de l’employeur |