Payroll Officer H/F/X

Description de l'entreprise

Et si vous deveniez la référence payroll d'une organisation qui vous fait confiance ?

Vous ne cherchez pas juste un job. mais un rôle où votre expertise compte vraiment ?
Ici, vous prenez les rênes du payroll pour ±250 collaborateurs et devenez le point d'ancrage d'une organisation solide et en croissance.

Ce qui vous attend :

• Une autonomie réelle sur votre payroll
• Un environnement stable, humain, mais ambitieux
• Une équipe RH soudée sur laquelle vous pouvez compter
• Un équilibre idéal entre responsabilité, flexibilité (2 jours de télétravail) et reconnaissance

Votre mission ? Garantir un payroll fiable, structuré et sans stress - même en période de clôture.

Votre impact ? Apporter clarté, sérénité et précision à l'ensemble des collaborateurs.

Notre client est un acteur belge stable dans le secteur de la construction et de la distribution, spécialisé dans des solutions pour les projets de toitures et de façades.

L'organisation compte environ 270 collaborateurs et opère à travers 31 sites répartis en Belgique. Elle combine une culture familiale et pragmatique avec la force d'un groupe international de plus grande envergure.

Description de la fonction

Vous êtes le garant du payroll pour ±250 collaborateurs (ouvriers CP111 & employés CP209).

Concrètement :

• Vous assurez un payroll juste, complet et ponctuel
• Vous gérez les prestations, absences et congés avec précision
• Vous respectez deux cycles mensuels, sans jamais perdre le contrôle
• Vous êtes le contact de référence pour les collaborateurs (FR/NL)
• Vous travaillez en collaboration avec le secrétariat social
• Vous gérez l'administration RH (contrats, documents sociaux, attestations.)
• Vous participez aux reportings et aux audits
• Vous améliorez en continu les processus payroll

Vous utilisez des outils payroll performants (la connaissance d'AFAS est un plus, votre capacité à apprendre rapidement fera la différence).

Profil

Vous êtes plus qu'un gestionnaire : vous êtes un pilier de confiance.

• Vous maîtrisez la législation sociale
• Vous êtes rigoureux(se), structuré(e) et orienté(e) qualité
• Vous avez une expérience en payroll et dans l'utilisation d'outils dédiés
• Vous êtes à l'aise en néerlandais et en français (communication professionnelle)

Et surtout :

• Vous gardez votre calme dans les périodes de clôture
• Vous aimez avoir une vue d'ensemble et garder le contrôle
• Vous identifiez les améliorations possibles et passez à l'action
• Vous assumez vos responsabilités avec professionnalisme
• Vous apportez une énergie positive à votre équipe

Compétences linguistiques

• Néérlandais (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

• Français (atout)

  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)

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