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Spécialiste commercial junior H/F/X

Référence 5891586 | Créé le 06 juillet 2026

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  • Lieu : 1000 - Bruxelles
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Durée déterminée
  • Famille de métiers : Commerce et support à la vente / Support à la vente

Description de l'entreprise

Spreds exploite une plateforme en ligne dédiée au financement participatif et à la gestion des parties prenantes.

En tant que prestataire de services de financement participatif, Spreds est le premier opérateur belge à avoir obtenu une licence de la FSMA. La société organise des campagnes de levée de fonds pour les start-ups et les scale-ups à la recherche de financements par capitaux propres ou par emprunt. Elle permet aux entreprises privées de toucher un large public et aux investisseurs d'accéder à un vaste éventail d'opportunités d'investissement.

Grâce à sa plateforme en ligne, Spreds aide également les entreprises et les associations en Belgique et en Europe à organiser tout type de réunion officielle (assemblée générale, conseil d'administration, assemblée des copropriétaires...) et facilite la gestion des parties prenantes par le biais d'une entité ad hoc (SPV).

Description de la fonction

Nous recherchons un(e) spécialiste commercial(e) junior motivé(e), dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD), pour renforcer temporairement notre équipe commerciale pendant une période de forte croissance du marché. À ce poste, vous serez immédiatement opérationnel(le) pour aider l'équipe à gérer un afflux de demandes entrantes, à accélérer la génération de prospects et à convertir ces derniers en campagnes actives ou en abonnés à la plateforme. Il s'agit d'une excellente opportunité d'acquérir une expérience intensive et à fort impact au sein de l'écosystème de la fintech et des start-ups.  

Profil

Vous :

  • êtes titulaire d'un diplôme de licence ou disposez d'une solide expérience professionnelle dans le domaine de la vente sortante, du développement commercial ou de la gestion de comptes,
  • avez une bonne connaissance de l'écosystème des start-ups, des scale-ups et des PME,
  • savez convaincre votre interlocuteur grâce à une communication claire, structurée, inspirante et professionnelle,
  • vous épanouissez dans la phase d'acquisition du cycle de vente et disposez de compétences de base en matière de vente,
  • êtes autonome, avez l'esprit pratique, faites preuve d'une grande flexibilité et êtes prêt(e) à faire la différence dès le premier jour.

Responsabilités :

  • Génération et qualification de prospects : identifier, recenser et qualifier de manière proactive de nouvelles opportunités commerciales (start-ups, scale-ups et PME),
  • Gestion du pipeline : soutenir l'équipe commerciale existante en organisant et en accompagnant les clients potentiels tout au long du processus de vente,
  • Relations avec les investisseurs et présentation des projets : établir des contacts actifs avec les investisseurs de Spreds, les impliquer et entretenir des relations avec eux, en présentant les projets de financement participatif en cours et en les associant à des opportunités d'investissement pertinentes,
  • Données et rapports : suivre et enregistrer systématiquement les données de vente, et en rendre compte directement au responsable des ventes.
     


 

Compétences linguistiques

  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Français (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Anglais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

  • Un environnement de travail dynamique, professionnel et très collaboratif, au sein d'une équipe soudée.  
  • L'opportunité d'acquérir une expérience opérationnelle de grande valeur au cœur du secteur belge de la FinTech.  
  • Une rémunération fixe compétitive, adaptée à votre niveau d'expérience, ainsi qu'une rémunération variable.  
  • Des modalités de travail flexibles et étendues, notamment de nombreuses possibilités de télétravail.  

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Comment postuler ?

Nom de l'employeur
SPREDS
Personne de contact
Schoeters Simon
Mode de présentation
envoyer une lettre de motivation et un C.V. via e-mail
E-mail
info@spreds.com