Aller au contenu principal

Site manager Sint-Pieters-Leeuw M/V/X

Référence 5906176 | Créé le 22 juillet 2026

Retour à la liste
  • Temps de travail : Temps plein
  • Type de contrat : Interim
  • Famille de métiers : Gestion d'entreprises, de services et de projet / Gestion de services
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience

Description de la fonction

Bedrijfsomschrijving

Het bedrijf is gespecialiseerd in het plooi- of maatwerk van daken. Je komt terecht in een familiaal bedrijf met een persoonlijk aanpak niet alleen voor de klant, maar ook voor de medewerker. Kwaliteit en service staan centraal. Ondertussen hebben ze reeds 29 filialen in België en Nederland.


Voor een toonaangevend familiebedrijf in regio Sint-Pieters-Leeuw gaat Let's Work op zoek naar een filiaalmanager.

In deze veelzijdige functie neem je de leiding over een vestiging, stuur je een team van een 15-tal medewerkers aan en combineer je operationeel management met commerciële en administratieve verantwoordelijkheden. Je ontvangt een bruto maandloon tussen €3.500 en €4.200, aangevuld met een bedrijfswagen, maaltijdcheques, en bij vaste indiensttreding ook een groeps- en hospitalisatieverzekering.

Ben jij een people manager met een technische achtergrond die graag zelf mee de handen uit de mouwen steekt? Lees dan zeker verder!

Hoe ziet jouw taken als site manager eruit?

  • De dagelijkse werking van de vestiging organiseer en coördineer je van A tot Z

  • Een team van een 15-tal medewerkers coach, motiveer en begeleid je in hun dagelijkse werking

  • Bestaande klanten onderhoud je actief en je gaat op zoek naar nieuwe commerciële opportuniteiten

  • Planning, stockbeheer, onderhoud, offertes en facturatie volg je nauwgezet op

  • Je werkt nauw samen met andere vestigingen en rapporteert rechtstreeks aan de directie

  • Waar nodig ondersteun je jouw team op de werkvloer en neem je deel aan de telefonische wachtdienst

Profil

  • Een bachelor- of masterdiploma in elektromechanica of elektriciteit vormt de basis van jouw technische kennis

  • Enkele jaren leidinggevende ervaring geven je de nodige bagage om een team succesvol aan te sturen

  • Organiseren, plannen en beslissingen nemen gaan je vlot af

  • Klantgericht communiceren en mensen motiveren behoren tot jouw sterktes

  • Digitale tools gebruik je vlot voor de dagelijkse opvolging

  • Nederlands en Frans beheers je goed, zowel mondeling als schriftelijk voor vlotte communicatie naar klanten en collega's

Compétences linguistiques

  • Français (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)
  • Néérlandais (atout)

    • Comprendre : Indépendant - (B1)
    • Écrire : Indépendant - (B1)
    • Lire : Indépendant - (B1)
    • Parler : Indépendant - (B1)

Avantages du poste

  • Bruto maandloon tussen €3.500 en €4.200, afhankelijk van ervaring

  • Bedrijfswagen, maaltijdcheques, en bij vaste indiensttreding ook groepsverzekering en hospitalisatieverzekering

  • Na een positieve interimperiode kans op vast contract

  • Gevarieerde functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid

  • Opleiding op maat en ruimte om jezelf verder te ontwikkelen

  • Stabiele werkgever met familiale waarden binnen een internationale groep

Klaar om de leiding te nemen en mee te bouwen aan de verdere groei van de vestiging? Solliciteer vandaag nog bij Let's Work!

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers

Cette offre a été rédigée par l'employeur, Actiris n'est donc pas responsable de son contenu et des éventuelles infractions à la législation en vigueur.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.

Comment postuler ?

Nom de l'employeur
LET'S WORK
Personne de contact
Roeselare Industry
Mode de présentation
postuler via le site Web
Website
Site de l’employeur