Aller au contenu principal

Mes devoirs en tant que recruteur

Recruter demande beaucoup d’énergie. C’est pourquoi Select Actiris sélectionne pour vous les candidats qui répondent parfaitement à vos besoins. De votre côté, vous vous engagez à :

  • Nous communiquer toutes les informations utiles à la bonne compréhension et la gestion efficace de votre demande.
  • À l’issue du processus de recrutement, à nous faire part de votre sélection finale.
  • À respecter la loi sur la non-discrimination. Vos offres d’emploi ne peuvent contenir aucune mention discriminatoire portant sur l’âge, la race, la nationalité, le sexe, la religion,… 
  • À  respecter la loi relative aux contrats de travail de 1978.

Vous préférez gérer vos offres vous-même ?  

Si vous souhaitez bénéficier de nos services de façon autonome, nous vous invitons à découvrir My Select Actiris. Il vous suffit de créer votre espace personnel qui vous permettra de :

  • Publier vos offres d’emploi, de stage ou de job étudiant dans la plus grande base de données de Bruxelles 
  • Gérer vos données personnelles 
  • Profiter d’un matching automatique avec les candidats inscrits 
  • Envoyer un sms et/ou un email aux candidats qui vous intéressent

Consultez les conditions d'utilisation relative à l'insertion d'offres d'emploi ci-dessous.