Administratief medewerker Speelpleinen M/V/X SBO

Description de l'entreprise

Wie zijn we? De Vlaamse Gemeenschapscommissie voert een actief flankerend lokaal onderwijs- en vormingsbeleid. Flankerend, dus complementair aan dat van de Vlaamse Gemeenschap en andere overheden, maar met eigen accenten. Lokaal, dus netoverschrijdend en toegespitst op de specifieke Brusselse, meertalige en grootstedelijke context van de hoofdstad. Zo wil zij optimale kansen bieden aan ieder die zich richt tot de Nederlandstalige gemeenschap in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.

Description de la fonction

Wat ga je doen?

Als medewerker help je mee met de gehele administratieve ondersteuning het beleidsdomein Onderwijs en Vorming.

Verstrekken van informatie en documentatie aan interne en externe klanten:

Je informeert klanten i.v.m. vragen over onderwijs, vorming of speelplein- en vakantiewerking en indien nodig schakel je door naar de juiste diensten;

Je staat in voor de inschrijving van kinderen in de speelpleinen.

Ondersteunen van het directiesecretariaat:

Je behandelt de in- en uitgaande briefwisseling;

Je beantwoordt telefoonoproepen en schakelt door indien nodig;

Algemene (administratieve) ondersteuning van collega's binnen het beleidsdomein Onderwijs en Vorming.

Permanenties tijdens de speelpleinwerking.

Logistiek ondersteunen van de werkzaamheden:

Je regelt afspraken, je reserveert zalen en regelt vergaderingen;

Je helpt mee bij de organisatie van evenementen;

Je helpt mee bij het verspreiden van documenten naar de speelpleinwerkingen;

Je helpt mee bij de distributie van promotiemateriaal.

 

Profil

Belangrijke vaardigheden voor deze functie

kennis Nederlands is vereist (minimaal B1-niveau)

stressbestendig zijn

Bereid zijn om te leren

Extra vereisten

Aanwezig zijn tijdens de paas- en zomervakantie

Vlot gebruik kunnen maken van het openbaar vervoer in Brussel

Bereid zijn om af en toe 's avonds en/of in het weekend te werken

Conditions d'accès

Voorwaarden SBO YG:

Startbaanovereenkomst ION YG voor bepaalde duur (1 jaar), niet verlengbaar

• Hoogstens 6 maanden ingeschreven als werkzoekende
• Jonger dan 25 jaar zijn op het ogenblijk van de aanwerving
• In het Brussels Hoofdstedelijk Gewest gedomicilieerd zijn
• In het bezit zijn van het diploma dat voor de betrekking is vereist

Diplôme

• Secondaire supérieur

Compétences linguistiques

• Néérlandais (requis)

  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)

Avantages du poste

Waarom kiezen voor de VGC?

De VGC biedt je een mensgerichte en leerrijke werkomgeving, waarin iedereen gelijk wordt behandeld en waar je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Je leest hieronder wat de VGC nog meer te bieden heeft om elke dag het beste uit jezelf en uit Brussel te halen.

Je krijgt een voltijdse startbaanovereenkomst met ingang vanaf 1 augustus 2025 tot en met 31 september 2026.

Loonschaal C111 - medewerker. Zowel je overheidsanciënniteit als relevante werkervaring in de privésector en/of als zelfstandige tellen mee voor de berekening van je loon.

 Aantrekkelijke extra's: 35 vakantiedagen op jaarbasis als je voltijds werkt, maaltijdcheques ter waarde van 8 euro per gewerkte dag, gratis hospitalisatieverzekering, gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer (ook MIVB-abonnement), een verzekering gewaarborgd inkomen, aanvullend pensioen via 2de pensioenpijler en ruime vormingsmogelijkheden.

Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers. Panorama des métiers