Elektrisch Storingstechnieker M/V/X
Referentie 5675719 | Gecreëerd op 06 december 2025
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Uitzendkracht
- Beroepengroep : Industrie (precisiemechanica, instelling gereedschapswerktuigen, herstelling machines) / Onderhoud machines
Beschrijving van het bedrijf
Onze klant is een van de grootste producenten van binnendeuren en kozijnen in Europa gevestigd in Bekkevoort.
Beschrijving van de functie
Dit zullen jouw taken zijn als 'Elektrisch Storingstechnieker'
- Waarborgen van de optimale werking van productiemachines.
- Meewerken aan projecten zoals de implementatie van nieuwe machines.
- Uitvoeren van elektrische en programmatorische werkzaamheden.
- Verrichten van kleine mechanische, pneumatische en hydraulische herstellingen.
- Nauwkeurig bijhouden van administratieve opvolging van uitgevoerde werkzaamheden.
Jouw profiel
Wat onze klant zoekt in hun toekomstige 'Elektrisch Storingstechnieker'
- Bekend met PLC-sturingen en frequentiesturingen.
- Enige kennis van meet- en regeltechnieken.
- BA4- en BA5-certificaat is een pluspunt.
- Blijft kalm en werkt zelfstandig onder stress.
- Analytisch vermogen voor het oplossen van storingen en voorstellen van verbeteringen.
- Gedreven, ambitieus en volhardend.
- Veiligheid staat altijd voorop.
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
START PEOPLE
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |