Aller au contenu principal

HR Officer M/V/X

Referentie 5702567 | Gecreëerd op 31 december 2025

Terug naar de lijst
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Bepaalde duur
  • Beroepengroep : Administratie en boekhouding / Secretariaat, kantoorwerk en administratie van het personeel

Beschrijving van de functie

Als HR Officer maak je deel uit van een dynamisch HR-team. In deze rol ben jij de schakel tussen de medewerkers en de organisatie. Je zorgt voor een correcte en efficiënte uitvoering van HR-processen en draagt met jouw expertise, analytisch vermogen en people skills bij aan zowel de groei van het bedrijf als het welzijn van medewerkers.

Jouw kerntaken:

  • Adviseren en ondersteunen van supervisors bij instroom, doorstroom en uitstroom van magazijniers.
  • Centrale contactpersoon voor interimkantoren en opvolging van flexibele tewerkstelling (tijdelijke werkloosheid, tijdelijke medewerkers, jobstudenten).
  • Toepassen en toelichten van sociale wetgeving binnen de operationele teams.
  • Ondersteunen van HR- en IR-projecten (zoals sociale verkiezingen).
  • Meewerken aan de implementatie en optimalisatie van HR-processen en systemen, inclusief opvolging van relevante HR-data.
  • Analyseren van uitstroom en voeren van exitgesprekken.

Jouw profiel

Ben jij klaar voor een veelzijdige HR-rol waarin je kan groeien, meedenken en echt impact maken? Voor ons team zoeken we een HR Officer met sterke analytische skills en een grote leergierigheid.

Jouw profiel:

  • Bachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardige ervaring. Een eerste ervaring in HR is mooi meegenomen.
  • Je leert snel nieuwe systemen aan en voelt je comfortabel met analyses, berekeningen en Excel.
  • Sterk procesmatig inzicht en ziet opportuniteiten om verbeteringen door te voeren.
  • Je kan schakelen tussen verschillende taken, neemt initiatief en toont ownership.
  • Vlotte communicatie met interne en externe partners.
  • Uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Engels.
  • Geen 9-to-5-mentaliteit.
  • Kennis van sociale wetgeving of bent bereid dit snel aan te leren.

Taalvaardigheden

  • Engels (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)
  • Nederlands (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

  • Een voltijdse tijdelijke positie als HR officer, met kans op verlenging
  • Marktconform loon op basis van ervaring: €3000 - €3400 / maand
  • Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag
  • Onkostenvergoeding van €20 per maand
  • Transportvergoeding (openbaar vervoer wordt 100% terugbetaald)
  • Flexibele werkuren
  • Opstart begin 2026
  • Werken in een team van gemotiveerde professionals

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
JOBAT
Contactpersoon
Verantwoordelijke Human Resources
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever