Senior HR Manager M/V/X

Beschrijving van de functie

Jouw verantwoordelijkheden:

• Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie die bijdraagt aan de bedrijfsdoelstellingen en de groei van de organisatie.
• Zorgen voor een continu aanbod van gekwalificeerde medewerkers, tegen een optimale kostenefficiëntie.
• Actief beheren van rekrutering, beloningsbeleid, payroll en career development.
• Adviseren van management en medewerkers over HR-processen, wetgeving en sociaal beleid.
• Bewaken van het sociaal klimaat en onderhouden van relaties met vakbonden en ondernemingsraden.
• Initiëren en leiden van HR-projecten, interne audits en opleidingsprogramma's.
• Rapporteren aan het EMEA HR-team en meedenken over internationale strategieën.
• Pendelen tussen verschillende vestigingen en aanwezig zijn op de werkvloer om verbinding met medewerkers te behouden.

Jouw profiel

Must haves:

• Bachelor- of masterdiploma in HR, Bedrijfskunde of gelijkwaardig.
• Minimaal 10 jaar ervaring in HR, inclusief ervaring met vakbonden en sociaal overleg.
• Sterke analytische vaardigheden en een strategisch inzicht met oog voor praktische implementatie.
• Tweetalig Nederlands/Frans en goede kennis van Engels.
• Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
• Flexibel, hands-on, en bereid om tussen vestigingen te pendelen.

Nice to haves:

• Ervaring in een logistieke, cargo- of transportomgeving.
• Kennis van HR-software zoals SD Worx, ORTEC of gelijkaardig.
• Ervaring in career development frameworks en talent management.
• Affiniteit met internationale HR-processen binnen een groep.

Taalvaardigheden

• Engels (troef)

  • Begrijpen : Basis (A)
  • Schrijven : Basis (A)
  • Lezen : Basis (A)
  • Spreken : Basis (A)

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Basis (A)
  • Schrijven : Basis (A)
  • Lezen : Basis (A)
  • Spreken : Basis (A)

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Basis (A)
  • Schrijven : Basis (A)
  • Lezen : Basis (A)
  • Spreken : Basis (A)

Voordelen van de betrekking

• Een fulltime functie met flexibele uren en mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk per week.
• Aantrekkelijk salarispakket afhankelijk van je ervaring, aangevuld met tal van extralegale voordelen:
  • bedrijfswagen met tankkaart
  • maaltijdcheques €8
  • eco cheques
  • groeps- en hospitalisatieverzekering
  • netto-onkostenvergoeding van €250
  • aantrekkelijk bonussysteem
• Een inclusieve en aangename werkomgeving, waar persoonlijke ontwikkeling en teamwork centraal staan.
• Directe impact op het beleid en welzijn van medewerkers binnen een groeiende organisatie.

Interesse? Solliciteer of contacteer mij via inna@conessence.com

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama