TECHNIEKER | VAST CONTRACT | LEUVEN M/V/X
Referentie 5706897 | Gecreëerd op 05 januari 2026
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van diensten
Beschrijving van de functie
Technieker / Onderhoudstechnieker (3 ploegen) - Regio Leuven
Ben jij een technieker die gelukkig wordt van machines die vlot draaien?
Hou je van technische uitdagingen in een moderne, geautomatiseerde productieomgeving?
Dan is deze job iets voor jou!
Jobomschrijving
Jouw taken als Technieker
-
Oplossen van mechanische en elektrische storingen
-
Preventief en correctief onderhoud aan productielijnen
-
Meedenken over verbeteringen en optimalisaties
-
Samenwerken met collega-techniekers en storingstechniekers
-
Werken met pneumatica, meet- en regeltechniek en (optioneel) PLC
Jouw profiel
Jouw profiel als Technieker-
Diploma Elektromechanica, Automatisatie of technisch secundair
-
Sterke basis in elektriciteit, mechanica & pneumatica
-
Leergierig, nauwkeurig en probleemoplossend
-
Je werkt graag in 3 ploegen
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Voordelen van de betrekking
Wij bieden wij jou als technieker-
Vast contract vanaf dag één
-
Hoog loon + hoge ploegenpremies
-
Voordelenpakket: maaltijdcheques, verzekeringen, bonnen, transportvergoeding.
-
20 verlofdagen + 10 feestdagen + 2 CAO-dagen + 18 extra compensatiedagen
-
Doorgroeimogelijkheden richting automatisatie of storingen
Maak snel een profiel aan via onze Manpower-website en solliciteer!
Of stuur een mailtje naar stefanie.vanderhulst@manpower.be
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
JOBAT
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |