Kinderbegeleider / kinderverzorger (M/V) M/V/X
Referentie 5707032 | Gecreëerd op 05 januari 2026
- Plaats : 1851 - Humbeek
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Bepaalde duur
- Beroepengroep : Gezondheid / Paramedisch- Hulp bij verzorging en kinderverzorging
- Aantal jaren ervaring : Beperkte ervaring
Beschrijving van de functie
Wij zijn op zoek naar een kinderverzorg(st)er / kinderbegeleid(st)er
- Ervaring is niet vereist. Je wordt immers goed opvangen door een hecht team. Vernieuwde wetgeving maakt mogelijk dat de werkdruk lager ligt.
- Er staan een coach en een heel team voor je klaar ter ondersteuning bij de inwerking, maar ook in je verdere carrière.
- Er zijn ook enkele studierichtingen in het volwassenonderwijs die in aanmerking komen (CVO, VDAB, ...).
- Wij moedigen aan om te solliciteren, op basis van een vacature of voor de wervingsreserve. Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, handicap.
* Functieomschrijving
Heb je een hart voor kinderen en wil jij een deeltje van hun opvoeding en ontwikkeling op jou nemen, dan ben je bij ons aan het juiste adres
Je bent verantwoordelijk voor jouw groepjes
Je zorgt voor een leuke dagbesteding, verzorgt hen, brengt hen naar bed, geeft hen eten, speelt en creëert met hen...
Geeft hen vertrouwen en vriendschap zodat alle kindjes met plezier naar de opvang komen
We werken in een team en samen zorgen we voor een leuke en leerzame dag voor elk kind
Je durft initiatief nemen en proberen
* Jobgerelateerde competenties
- Spelactiviteiten organiseren
- Het kind helpen bij ontwikkelings- en leeractiviteiten
- De ouders informeren
- Werken volgens sociale en ethische normen
- Het gedrag en de evolutie van het kind observeren.
- Het kind begeleiden bij het leren van de dagelijkse handelingen
- Omgaan met een diversiteit aan kinderen, gezinnen, externen en collega's
- Het kind onthalen en begeleiden bij aankomst
- Werken met kinderen: Zuigelingen van 0 tot 3 jaar
- Comfortzorg verschaffen, troosten (wiegen, spelen, samen zijn, ...)
- De leefruimtes en het textiel van het kind onderhouden
- Eten warm maken en het kind eten en drinken geven
* Persoonsgebonden competenties
- Samenwerken als hecht team
- Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden (flexibiliteit)
- Regels en afspraken nakomen
- Creatief denken (Inventiviteit)
- Zelfstandig werken
- Omgaan met stress
- Contactvaardig zijn
Jouw profiel
Ook een diploma volwassenonderwijs in de geschikte richting komt in aanmerking. Bijvoorbeeld CVO, LBC,...
U dient nu of zo snel mogelijk in het bezit te zijn van een erkend diploma, geschikt voor een tewerkstelling in de kinderopvang.
Via deze link kan u de kwalificatievereisten van Kind en Gezin terug vinden: https://www.kindengezin.be/nl/professionelen/sector/kinderopvang/leren-en-werken/kwalificatievereisten-en-opleiding
Ook alle masters en bachelors van alle afstudeerrichtingen komen in aanmerking.
Wij staan ook open voor studeren en stage/werken op onze werkvloer
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Basis (A)
- Schrijven : Basis (A)
- Lezen : Basis (A)
- Spreken : Basis (A)
Voordelen van de betrekking
- Werken in een goed draaiend kinderdagverblijf waar werk verzekerd is
- 38u per week
- Aangename werkuren en werkduur ( aantal uur kan per dag verschillen )
- Verloning volgens barema's trap 2 + maaltijdcheques per gewerkte dag
- Verlofregeling volgens afspraken trap 2
- Je komt terecht in een huiselijke sfeer in een rustige dorpskern
- Opleidingen zijn mogelijk en worden aangemoedigd. Ook collectieve opleidingen behoren tot het gamma
Dienstverband: Vervangingscontract met grote kans op een vast contract.
Extralegale voordelen:
- Elektronische maaltijdcheques
- Reiskosten vergoeding
- Frans niet vereist
Rooster:
- Dagdienst
- ma-vr
Soorten aanvullende vergoedingen:
- 13e maand
- Vakantiegeld
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
WERAANBIEDING UIT EEN ANDERE REGIO
|
|
Contactpersoon
|
Ilse Peeters
|
|
Presentatiewijze
|
een motivatiebrief en een C.V. te versturen via e-mail
|
|
E-mail
|
info@kribbekrabbel.be |