HR Payroll Officer | Zaventem | VAST contract M/V/X
Referentie 5707271 | Gecreëerd op 05 januari 2026
Terug naar de lijst
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige loonverwerking van zowel arbeiders als bedienden, en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor alle vragen rond loon en sociale wetgeving.
Jouw verantwoordelijkheden: Volledige loonverwerking van A tot Z in samenwerking met het sociaal secretariaat Beheer van HR-administratie: afwezigheden, ziekte, tijdskrediet, loopbaanonderbrekingen, enz.; Eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden rond verloning en personeelsadministratie; Mee opvolgen van rapportering en relevante personeelsdocumentatie; Bijdragen aan een correcte toepassing van sociale wetgeving en interne HR-processen; Nauwe samenwerking met een Compensation & Benefits Manager en een collega die instaat voor tijdsregistratie en opvolging.
Je werkt voltijds in glijdende werktijden. Je kan starten tussen 7-9u30 en 8u per dag te werken (40u werkweek)
Interesse? Solliciteren kan online of door jouw kandidatuur te bezorgen aan riet.claes@adecco.be
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Rijbewijs : B
- Beroepengroep : Administratie en boekhouding / Secretariaat, kantoorwerk en administratie van het personeel
- Aantal jaren ervaring : Minstens 3 jaar ervaring
Beschrijving van de functie
Payroll officer met ervaring gezoccht voor een internationaal actief en technisch georiënteerd bedrijf in de luchtvaartsector.In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige loonverwerking van zowel arbeiders als bedienden, en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor alle vragen rond loon en sociale wetgeving.
Jouw verantwoordelijkheden: Volledige loonverwerking van A tot Z in samenwerking met het sociaal secretariaat Beheer van HR-administratie: afwezigheden, ziekte, tijdskrediet, loopbaanonderbrekingen, enz.; Eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden rond verloning en personeelsadministratie; Mee opvolgen van rapportering en relevante personeelsdocumentatie; Bijdragen aan een correcte toepassing van sociale wetgeving en interne HR-processen; Nauwe samenwerking met een Compensation & Benefits Manager en een collega die instaat voor tijdsregistratie en opvolging.
Je werkt voltijds in glijdende werktijden. Je kan starten tussen 7-9u30 en 8u per dag te werken (40u werkweek)
Jouw profiel
Je beschikt over meerdere jaren ervaring in payroll; minimum 3 jaar ervaring is vereist; Je kan zelfstandig een loonverwerking beheren en hebt goede kennis van sociale wetgeving; Talenkennis: uitstekende kennis van het Nederlands, aangevuld met een goede kennis van Frans en Engels; Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en bent administratief sterk; Je communiceert helder en professioneel met collega's en externe partners.Taalvaardigheden
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
- Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
- Lezen : Onafhankelijk - (B1)
- Spreken : Onafhankelijk - (B1)
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Voordelen van de betrekking
- Onmiddellijk een vast contract van onbepaalde duur
- Werken in glijwerktijden
- Naast jouw jaarlijks verlof, bouw je 12 extra ADV dagen op (tewerkstelling in 40u werkweek)
Interesse? Solliciteren kan online of door jouw kandidatuur te bezorgen aan riet.claes@adecco.be
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
WERAANBIEDING UIT EEN ANDERE REGIO
|
|
Contactpersoon
|
476 PRC OOST
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |