Projectvoorbereider / werkvoorbereider M/V/X

Beschrijving van de functie

Voor onze klant in Rostelaar zijn wij op zoek naar een projectvoorbereider / werkvoorbereider.

Jouw takenpakket zal bestaan uit de volgende zaken: 

• Verzorgen van interne overdrachten binnen het projectteam.
• Uitwerken van uitvoerbare projecten en meetstaten/lastenboeken.
• Opmaak en beheer van plannen en aanbestedingsdossiers.
• Ondersteunen van Design & Build-trajecten.
• Communicatie en coördinatie met leveranciers, klanten en studiebureaus.
• Opmaken en opvolgen van technische fiches en planningen.
• Dimensionering van installaties (vermogen, leidingen, pompen, luchtgroepen).
• Voorbereiden en opvolgen van materiaalbestellingen.
• Assistentie bij de opmaak van as-built dossiers. 

Jouw profiel

• Je hebt een technische opleiding gevolgd in klimatisatie, hernieuwbare energie, HVAC, bouwkunde. waardoor je op de hoogte bent van relevante normen en regelgeving van HVAC projecten B2B.
• Je bent communicatief sterk en kan goed schakelen tussen verschillende partijen.
• Je hebt een basiskennis van dimensionering en technische plannen.
• Je bent sterk analytisch en cijfermatig.
• Je gaat regelmatig mee op werfbezoek. Een rijbewijs B is dus aangewezen.
• Je bent een echte teamspeler met een oplossingsgerichte instelling.
• Een dagelijkse verplaatsing naar jouw uitvalsbasis in Rotselaar is geen probleem.

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Basis (A)
  • Schrijven : Basis (A)
  • Lezen : Basis (A)
  • Spreken : Basis (A)

Voordelen van de betrekking

• Samenwerking in een dynamisch team met vakkennis en passie.
• Werkzekerheid bij een firma in volle uitbreiding.
• Focus op technische en persoonlijke groei.
• Een veelzijdige job met uitdagende projecten.
• Een aantrekkelijk loon, aangevuld met voordelen zoals firmawagen, gsm, laptop, maaltijdvergoeding, hospitalisatieverzekering, .
• Werken in een 39u werkweek met glijdende uren.
• Vrij te kiezen verlof (geen bouwverlof).
• Opbouw van anciënniteitsverlof.
• Teamactiviteiten, events en bedrijfslunches om alle collega's te leren kennen.

Alle collega's van Eniteq zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama