Aller au contenu principal

Senior HR Manager M/V/X

Referentie 5709069 | Gecreëerd op 07 januari 2026

Terug naar de lijst
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Onbepaalde duur
  • Beroepengroep : Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van diensten

Beschrijving van het bedrijf

Word HR Director - bouw mee aan een toekomstgericht en mensgericht team!

Ben jij een analytische, pragmatische en visionaire HR-professional die houdt van uitdagingen op strategisch én operationeel vlak?

Wil je een cruciale rol spelen in het ontwikkelen van mensen, het optimaliseren van processen en het versterken van het sociaal klimaat binnen een dynamische, internationale omgeving?

Dan is deze kans iets voor jou!

Beschrijving van de functie

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie die bijdraagt aan de bedrijfsdoelstellingen en de groei van de organisatie.
  • Zorgen voor een continu aanbod van gekwalificeerde medewerkers, tegen een optimale kostenefficiëntie.
  • Actief beheren van rekrutering, beloningsbeleid, payroll en career development.
  • Adviseren van management en medewerkers over HR-processen, wetgeving en sociaal beleid.
  • Bewaken van het sociaal klimaat en onderhouden van relaties met vakbonden en ondernemingsraden.
  • Initiëren en leiden van HR-projecten, interne audits en opleidingsprogramma's.
  • Rapporteren aan het EMEA HR-team en meedenken over internationale strategieën.
  • Pendelen tussen verschillende vestigingen en aanwezig zijn op de werkvloer om verbinding met medewerkers te behouden.

Jouw profiel

Must haves:

  • Bachelor- of masterdiploma in HR, Bedrijfskunde of gelijkwaardig.
  • Minimaal 10 jaar ervaring in HR, inclusief ervaring met vakbonden en sociaal overleg.
  • Sterke analytische vaardigheden en een strategisch inzicht met oog voor praktische implementatie.
  • Tweetalig Nederlands/Frans en goede kennis van Engels.
  • Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
  • Flexibel, hands-on, en bereid om tussen vestigingen te pendelen.

Nice to haves:

  • Ervaring in een logistieke, cargo- of transportomgeving.
  • Kennis van HR-software zoals SD Worx, ORTEC of gelijkaardig.
  • Ervaring in career development frameworks en talent management.
  • Affiniteit met internationale HR-processen binnen een groep.

Taalvaardigheden

  • Frans (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
CONESSENCE FINANCIAL RECRUITMENT
Contactpersoon
Verantwoordelijke Human Resources
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever