BEHEERDER/BEHEERSTER IDPBW-PROJECTEN M/V/X

Beschrijving van de functie

Je werkt bij de IDPBW die rechtstreeks ressorteert onder de Algemene directie. De dienst (6 medewerkers) heeft tot doel een welzijnsbeleid op het werk uit te werken en voor te stellen, met inachtneming van de wettelijke bepalingen, en de overheid te begeleiden bij de uitrol ervan. Dit beleid heeft betrekking op de veiligheid van de werknemers, hun gezondheid, ergonomie en psychosociale aspecten...

Je staat in voor de ondersteuning van de Interne preventieadviseurs door hen administratief en organisatorisch bij te staan, bepaalde preventietaken uit te voeren en projecten te coördineren, zodat je op vertrouwelijke wijze kunt bijdragen aan het goede verloop van de dagelijkse activiteiten van de dienst en de uitvoering van het Jaaractieplan.

· Je stelt mee de adviezen, risicoanalyses en analyses van arbeidsongevallen van de dienst op.

· Je volgt verzoeken van externe klanten van de IDPB op.

· Je voert thematische onderzoeken uit en stelt samenvattende nota's en verspreidbare inhoud op.

· Je beheert projecten met het oog op de uitvoering van het jaaractieplan, waarvan de IDPB de drijvende kracht is.

· Je voert verschillende administratieve en organisatorische taken uit om ervoor te zorgen dat de wettelijke verplichtingen van de dienst worden nageleefd en om het team (inclusief de hiërarchische lijn) de best mogelijke praktische, operationele en administratieve ondersteuning te bieden.

· Je houdt de databanken van de dienst up-to-date en stelt maandelijkse en jaarlijkse statistieken over de arbeidsongevallen op.

Globaal werk je in een kader van een continue verbetering van de kwaliteit van de dienst, van de tools en werkorganisatie, waarbij je kritisch kijkt naar de processen en procedures die het dagelijkse werk bepalen, om verbetervoorstellen door te geven aan de hiërarchische lijn (verbetermogelijkheden identificeren en verbeteringen voorstellen).

Jouw profiel

· Met de digitale transitie van ons bedrijf en het openbaar ambt zijn digitale vaardigheden essentieel geworden. Je bent in staat om digitale content en tools te gebruiken en je bent bereid om je digitale vaardigheden verder te ontwikkelen.

· Je hebt kennis van de opdrachten en waarden van Net Brussel.

· Je beheerst het Nederlands of Frans perfect en je hebt goede kennis van de tweede taal. Je hebt zeer goede redactionele vaardigheden.

· Je respecteert de vertrouwelijkheid van de gegevens die binnen de dienst worden verwerkt en de neutraliteit van de positionering.

Gedragsvaardigheden

· Je werkt goed in een team en draagt bij tot de goede verstandhouding tussen collega's.

· Je handelt servicegericht naar de gebruikers of begunstigden.

· Je toont respect voor anderen, regelgeving en het milieu.

· Je ontwikkelt voortdurend je professionele kennis en vaardigheden.

· Je bent resultaatgericht en je bereikt je doelstellingen.

· Je analyseert en verwerkt informatie afkomstig van verschillende bronnen.

· Je neemt beslissingen en initieert acties.

· Je drukt je ideeën duidelijk en begrijpelijk uit, zowel mondeling als schriftelijk.

· Je reageert efficiënt op stress en kritiek.

· Je handeltinteger in overeenstemming met de verwachtingen van de organisatie, respecteert de vertrouwelijkheid en de verbintenissen en vermijdt elke vorm van partijdigheid.

Taalvaardigheden

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Een contract van onbepaalde duur op basis van een loonpakket dat overeenkomt met de weddeschaal van attaché (rang 10.1).

Naast dit loonpakket zijn er veel extralegale voordelen en tegemoetkomingen van de Sociale dienst, met name :

· Betaald verlof (dubbel vakantiegeld)

· Eindejaarspremie

· Mogelijkheid van telewerk

· Maaltijdcheques

· Productiviteitspremie

· Levensduurtepremie voor de inwoners van Brussel

· Hospitalisatieverzekering (gratis voor het personeelslid en tegemoetkoming voor de gezinsleden)

· MIVB-vrijkaart en volledige terugbetaling van de NMBS-vervoerskosten

· Tegemoetkoming voor apothekersonkosten

· Tegemoetkoming voor diverse kosten (bijv. bril, tandprotheses,.)

· Tegemoetkoming voor een sport- of cultuurabonnement

Een loonsimulatie kan worden aangevraagd bij de Personeelsdienst van Net Brussel.

Naast het loonaspect betekent werken bij Net Brussel ook deel uitmaken van een dynamisch team in een organisatie die zich elke dag inzet voor belangrijke maatschappelijke thema's, in een sleutelpositie met betrekking tot de Europese doelstellingen inzake afvalbeheer. De directie legt de nadruk op een aangename werkplek die het welzijn bevordert, met de mogelijkheid tot telewerken.

Net Brussel bevordert de diversiteit van zijn personeel en gelijke kansen door een actief beleid te voeren voor de aanwerving van personen met een handicap, stoornis of ziekte. Aarzel niet om ons te laten weten of je in het kader van deze selectieprocedure een redelijke aanpassing wenst.

Je kunt voor deze vacature solliciteren tot 01/02/2026.

LINK om te soliciteren

Job link http://jobs.arp-gan.be/nl/vacature/121930/beheerder-beheerster-idpbw-projecten/

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama