Data Governance Manager M/V/X
Referentie 5728022 | Gecreëerd op 22 januari 2026
Terug naar de lijst
Sleutelverantwoordelijkheden :
. De rollen en verantwoordelijkheden voor Data bepalen en operationeel governance stimuleren.
. Leiding geven aan het Data Governance- & Data Quality-team en rapporteren aan de Chief Data Officer.
. De driemaandelijkse Data Council organiseren en voorbereiden om de strategische afstemming en prioritering van data-initiatieven te waarborgen.
. Coördineren en begeleiden van data stewards bij het opstellen van het vakglossarium, het beheer van metadata en de voortdurende verbetering van de gegevenskwaliteit.
. Leiding geven aan de Data Community en optreden als ambassadeur van de datacultuur binnen de organisatie.
. Toezicht houden op de implementatie en het onderhoud van tools voor metadata management (catalogus, glossarium, woordenboek) en data quality (vakregels, validatiemotoren).
. De kwaliteit van de gegevens meten volgens Europese normen en de correctie van afwijkingen coördineren.
. Normen, beleid en goede praktijken op het gebied van gegevensbeheer definiëren en verspreiden, bewustzijn creëren voor nieuwe regelgevingskaders zoals de European Data Governance Act, de AI Act en de European Health Data Space (EHDS).
. Samenwerken met de BI- en AI-teams om een geharmoniseerde en semantisch consistente modellering van data te garanderen.
. Bijdragen aan de verbetering van de datamaturiteit via een programma voor data literacy in samenwerking met de dienst Human Resources.
. Deelnemen aan samenwerkingsinitiatieven met externe partners (HDA, IMA, BOSA, enz.).
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in data management of data governance in een grote organisatie.
Je hebt basiskennis van tools voor datakwaliteitsbeheer en metadata management, zoals Collibra of Data Hub.
Je hebt een goede kennis van data quality, metadata management en privacyregelgeving (GDPR); ervaring met BPMN of conceptuele modellering is een pluspunt.
Je onderscheidt je door je analytische vaardigheden, je vermogen om zaken te synthetiseren en je resultaatgerichtheid.
Dankzij je uitstekende communicatieve vaardigheden en je gevoel voor coaching kun je transversale teams samenbrengen.
Je hebt een goede kennis van het Frans en functionele beheersing van het Engels.
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van non-profitondernemingen
Beschrijving van het bedrijf
Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society. Hoogtechnologische ICT-systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid. Het eHealthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken. Daarnaast zorgt de ICT-service Dimona er voor dat de RSZ de sociale bescherming van 4 miljoen werknemers snel kan laten evolueren, ongeacht hoe snel ze van job veranderen. Handig? Jazeker, en uitdagend ook.Beschrijving van de functie
Binnen het Data Office speel je een sleutelrol bij het opzetten en aansturen van een modern, coherent en op datavalorisatie gericht data governance. Je helpt de organisatie meer data-driven te maken door teams te begeleiden bij het invoeren van gemeenschappelijke normen, praktijken en tools.Sleutelverantwoordelijkheden :
. De rollen en verantwoordelijkheden voor Data bepalen en operationeel governance stimuleren.
. Leiding geven aan het Data Governance- & Data Quality-team en rapporteren aan de Chief Data Officer.
. De driemaandelijkse Data Council organiseren en voorbereiden om de strategische afstemming en prioritering van data-initiatieven te waarborgen.
. Coördineren en begeleiden van data stewards bij het opstellen van het vakglossarium, het beheer van metadata en de voortdurende verbetering van de gegevenskwaliteit.
. Leiding geven aan de Data Community en optreden als ambassadeur van de datacultuur binnen de organisatie.
. Toezicht houden op de implementatie en het onderhoud van tools voor metadata management (catalogus, glossarium, woordenboek) en data quality (vakregels, validatiemotoren).
. De kwaliteit van de gegevens meten volgens Europese normen en de correctie van afwijkingen coördineren.
. Normen, beleid en goede praktijken op het gebied van gegevensbeheer definiëren en verspreiden, bewustzijn creëren voor nieuwe regelgevingskaders zoals de European Data Governance Act, de AI Act en de European Health Data Space (EHDS).
. Samenwerken met de BI- en AI-teams om een geharmoniseerde en semantisch consistente modellering van data te garanderen.
. Bijdragen aan de verbetering van de datamaturiteit via een programma voor data literacy in samenwerking met de dienst Human Resources.
. Deelnemen aan samenwerkingsinitiatieven met externe partners (HDA, IMA, BOSA, enz.).
Jouw profiel
Je hebt een masterdiploma in Informatica/Economie of gelijkwaardige ervaring, idealiter aangevuld met een opleiding in Data management.Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in data management of data governance in een grote organisatie.
Je hebt basiskennis van tools voor datakwaliteitsbeheer en metadata management, zoals Collibra of Data Hub.
Je hebt een goede kennis van data quality, metadata management en privacyregelgeving (GDPR); ervaring met BPMN of conceptuele modellering is een pluspunt.
Je onderscheidt je door je analytische vaardigheden, je vermogen om zaken te synthetiseren en je resultaatgerichtheid.
Dankzij je uitstekende communicatieve vaardigheden en je gevoel voor coaching kun je transversale teams samenbrengen.
Je hebt een goede kennis van het Frans en functionele beheersing van het Engels.
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
-
Engels (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
SMALS - MVM
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |