Detailhandelscoach M/V/X

Beschrijving van de functie

De vacature in het kort:

We zoeken voor de dienst detailhandel van provincie Antwerpen een detailhandelscoach die steden en gemeenten ondersteunt bij het uitwerken van detailhandelsvisie, meewerkt aan het detailhandelsbeleid in onze provincie en met passie aan de slag gaat met onze data en analytische tools.

Mag het iets langer? Dat kan! Als detailhandelcoach bij de dienst detailhandel maak je deel uit van een dynamisch team dat elke advies rond detailhandel van vraag tot afsluitend rapport verzorgt. De basis van het detailhandelsbeleid van de provincie Antwerpen is de provinciale visie op detailhandel. Daarin kiezen we resoluut voor de toekomst: versterking van de handelskernen, een toegankelijk buurtaanbod, versnippering en verlinting tegengaan dankzij een selectief locatiebeleid. De dienst detailhandel biedt ondersteuning aan steden, gemeenten, ondernemers en bedrijven om die uitdagingen doelgericht aan te pakken. Lokale besturen die met hun detailhandelsvisie aan de slag willen kunnen een beroep doen op onze detailhandelscoaches. Zij komen ter plaatse en werken samen met de betrokken schepenen, ambtenaren en handelaars een traject uit op maat van je stad of gemeente. Ze begeleiden gemeentebesturen in de opmaak van een strategisch commercieel plan bestaande uit: analyse, beleidsvisie en actieplan. Naast jouw rol als coach word je ook betrokken bij andere projecten in de dienst detailhandel. Zo hou je de pen vast om mee te schrijven aan het provinciale detailhandelsbeleid in afstemming met andere diensten zoals ruimtelijke planning. In uitbreiding hierop coördineer je ook diverse projecten waar je eigen talenten en passie in kan leggen. Jouw taken voer je uit door ze grondig te onderbouwen met cijfermateriaal dat beschikbaar is over detailhandel via onze provinciale data toolbox. Vanuit jouw analytische ingesteldheid en interesse in data waak je mee over het onderhoud en vernieuwing van deze instrumenten. Onze detailhandelsvisie vind je terug op onze website. Wil je nog meer weten? Super! Bij het coachen van lokale besturen komt veel kijken. Jouw taken zouden vooral bestaan uit: begeleiding van korte en lange termijntrajecten, per gemeente of voor een groep van gemeenten, waar je alle stakeholders rond de tafel zet om na te denken over het detailhandelsbeleid. analyses uit statistisch cijfermateriaal en op het terrein, uittekenen van een detailhandelsvisie en beleidsplan - inclusief afbakeningen van (kern)winkelgebieden - en advies rond een actieplan werken op aanvullende projecten op basis van je interesse of ervaring. Enkele voorbeelden hiervan kunnen zijn: projecten rond baanwinkels, DNA handelskernen, regiopromotie, buurtwinkelen, financiële stimuli, uitbreiding data toolbox, .

Jouw profiel

Beantwoord je dan ook aan deze criteria? Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring. Kandidaten die 2 jaar relevante werkervaring hebben maar niet in het bezit zijn van minimum een geldig masterdiploma of een diploma daarmee gelijkgesteld, dienen deel te nemen aan een digitale capaciteitsproef (abstracte, verbale en numerieke redeneerproef). Als je hiervoor slaagt, kan je verder solliciteren. Jouw competenties: visie: je kan op basis van relevante trends en ontwikkelingen een langetermijnvisie uitwerken rond detailhandel met alle betrokken spelers probleemanalyse: je kan uit de beschikbare data relevante tendensen opmerken i.f.v. detailhandelsbeleid schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid: je stelt heldere en motiverende beleidsnota's op met daarin goed onderbouwde en ge ntegreerde oordelen plannen en organiseren: je groot organisatietalent zorgt ervoor dat je de aan jou toegewezen projecten of activiteiten optimaal opzet en opvolgt netwerken: je bent een gedreven netwerker en kan je boodschap zowel schriftelijk als mondeling overtuigend overbrengen klantgerichtheid: je onderzoekt actief de noden van klanten (lokale besturen), je onderneemt acties om de dienstverlening te optimaliseren organisatiesensitiviteit: je houdt bij je acties rekening met de gevoeligheden en belangen die spelen bij onze klanten en in onze eigen organisatie Vink je ook onderstaande zaken af? Ervaring met of kennis van detailhandel is een pluspunt Rijbewijs B is zeer wenselijk Je bent ten slotte bereid tot sporadisch avondwerk (bv avondvergadering in een traject met een gemeente)

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama