Boekhoudkundig medewerker M/V/X

Beschrijving van de functie

• Verantwoordelijk voor de algemene boekhouding (GL), inclusief maand- en jaarafsluitingen, provisies, intercompany-afstemmingen en BTW-aangiftes
• Ondersteuning bij audit en opvolging van investeringen en afschrijvingen
• Boeken en opvolgen van leveranciersfacturen, betalingen en VISA-uitgaven
• Volledig creditbeheer: creditchecks, opvolging van openstaande facturen en klantencontact
• Analyse van kostenplaatsen en opvolging van commerciële prijsafspraken
• Back-up voor masterdata en prijsbeheer in SAP en Salesforce
• Administratieve opvolging van contracten (fleet, telefonie, leveranciers) en ondersteuning bij ad-hoc projecten

Jouw profiel

• Minstens 4-5 jaar administratieve ervaring, met minimaal 2 jaar relevante finance-ervaring
• Sterke basis in boekhouding, BTW en financieel bedrijfsinzicht
• Vlot tweetalig Nederlands-Frans (dagelijks contact met collega's en klanten)
• Zeer goede kennis van Excel (draaitabellen, formules); SAP en/of Access zijn een plus
• Analytisch en logisch ingesteld, met sterk verantwoordelijkheidsgevoel
• Assertief en communicatief: durft vragen stellen en klanten contacteren
• Flexibel, zelfstandig en bereid om mee te groeien met een evoluerende finance-afdeling

Taalvaardigheden

• Frans (troef)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

• Engels (troef)

  • Begrijpen : Basis (A)
  • Schrijven : Basis (A)
  • Lezen : Basis (A)
  • Spreken : Basis (A)

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Vaardig - (C1)
  • Schrijven : Vaardig - (C1)
  • Lezen : Vaardig - (C1)
  • Spreken : Vaardig - (C1)

Voordelen van de betrekking

In België is het bedrijf marktleider in gevelisolatiesystemen voor zowel nieuwbouw als renovatie en is technologisch leider in gevelbepleistering.

• Voltijdse functie (38/40) met 12 ADV-dagen
• Flexibele werkuren (start tussen 7u30-9u30) en 2 dagen thuiswerk mogelijk na 6 maanden
• Collectief verlof: 2 weken in juli en 2 weken eind December.
• Maaltijdcheques (€10) en ecocheques (€250)
• Groeps- en hospitalisatieverzekering (met uitbreidingsmogelijkheden)
• Cafetariaplan met optie om 5 verlofdagen aan te kopen, fietsleasing en thuiswerkvergoeding
• Stabiele, groeiende organisatie met collegiale teamsfeer en lange termijn perspectief