Aller au contenu principal

Senior full stack Java Developer (Angular/Java) - Gent H/F/X

Referentie 5760234 | Gecreëerd op 18 februari 2026

Terug naar de lijst
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Onbepaalde duur
  • Beroepengroep : Informatica / Informaticadiensten

Beschrijving van de functie

#Senior #fullstack #angular #java #springboot #kubernetes #api #gent #nofreelance #vastcontract #loondienst

Ben jij een Senior Full Stack Java Developer en op zoek naar een toffe nieuwe uitdaging in regio Gent? Wil je werken in een dynamisch team waar je hands-on kan coderen, je technische expertise telt, je stem gehoord wordt en je de kans krijgt om geleidelijk meer verantwoordelijkheid op te nemen richting people management en het CTO-team te ondersteunen? - Lees dan zeker verder!

Voor een veelbelovende speler in de technology sector zijn we op zoek naar een Senior Full Stack Angular/Java Developer. Je werkt nauw samen met de CTO en speelt een essentiële rol in het verder ontwikkelen en optimaliseren van het platform. Je krijgt de kans om innovatieve oplossingen te bedenken, uitdagende integraties te realiseren en zowel technische als creatieve skills te benutten.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Full Stack Developer? Als Senior full stack Java Developer ben jij het technische geweten van het team en iemand die graag hands-on blijft. Je zal diverse taken op jou nemen: Je combineert frontend- en backend-ontwikkeling en zorgt ervoor dat het platform stabiel, veilig en schaalbaar blijft. Ontwikkelen van nieuwe features in Angular (frontend) en Java/Springboot (backend) binnen een cloud-native omgeving (Kubernetes). Ontwerpen, implementeren en onderhouden van API-integraties met softwarehuizen, banken en andere systemen. Optimaliseren van architectuur, gegevensverwerking en codekwaliteit, met aandacht voor security en performance. Creatieve en technische bijdragen aan UI/UX: strakke interfaces, intu tieve navigatie en responsieve designs. Samenwerken met CTO en collega-developers om processen te stroomlijnen en technische uitdagingen op te lossen. Geleidelijk meer verantwoordelijkheid opnemen richting people management, door de hiring manager te ondersteunen en ervaring op te doen in teamcoaching.

Jouw profiel

Ben jij de Senior Developer die wij zoeken? Must have: Senior Full Stack Developer: ruime ervaring in Angular (frontend) én Springboot + Java (backend). Sterke kennis van Kubernetes en cloud-native omgevingen. Aantoonbare ervaring met API-integraties en werken in de technology sector, bij voorkeur met integraties tussen verschillende systemen. Hands-on mentaliteit: je blijft graag technisch werken, neemt ownership over complexe uitdagingen en blijft actief in de code. People management skills in de dop: je hebt aanleg of ervaring, wil leren coachen en geleidelijk de hiring manager ontlasten, zonder direct een Lead rol op te nemen. Gestructureerd en nauwkeurig: je schrijft cleane, herbruikbare en makkelijk testbare code. Nice to have (geen must): Ervaring met SQL/PostgreSQL, Linux of andere relevante technologieën. Kennis van CI/CD pipelines en DevOps-praktijken. Bachelor of Masterdiploma in IT of gelijkwaardige praktijkervaring. Goede kennis van Engels en Nederlands of Frans. Affiniteit met fintech en integraties van terugkerende betalingssystemen.

Taalvaardigheden

  • Frans (troef)

    • Begrijpen : Vaardig - (C1)
    • Schrijven : Vaardig - (C1)
    • Lezen : Vaardig - (C1)
    • Spreken : Vaardig - (C1)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
EXPERIS BELGIUM
Contactpersoon
Belgium Stepstone
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever