Responsable du Service Interne de Prévention et de Protection, Réf. : PATO-9052 H/F/X

Beschrijving van het bedrijf

Rejoignez un hôpital au cœur de l'innovation et de l'excellence ! En tant qu'Hôpital académique de l'UCLouvain, nous avons pour mission d'offrir des soins de qualité à nos patients, de former les meilleurs professionnels de santé et de mener des programmes de recherche clinique de pointe. Situés à Bruxelles, nous mettons tout en œuvre pour placer le patient au centre de nos préoccupations et offrir un environnement de travail stimulant à nos près de 6 000 collaborateurs. En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une institution de renommée internationale, l'un des principaux employeurs privés de la région bruxelloise.   

Beschrijving van de functie

Le Responsable du Service interne de prévention & Protection au travail définit la politique de prévention de l'Institution et assiste l'Employeur pour appliquer les mesures à prendre dans le cadre de la politique de bien-être au sein de l'Institution.

Il assure la responsabilité du Service interne de prévention & protection au travail, en termes de visibilité & de positionnement, de gestion et d'encadrement de l'équipe. 

Votre mission : 

1. Vous contrôlez l'application correcte de la législation et de la réglementation concernant le bien-être au travail. Vos missions et tâches sont décrites dans le Code, Livre II, titre 1.
2. Vous fixez les priorités du service ainsi que les plans d'actions associés en contrôlant leurs états d'avancements.
3. Vous assurez le bon fonctionnement du CPPT :

• ­En établissant l'ordre du jour des réunions en accord avec le Président.
• En diffusant les ordres du jour et les documents préparatoires.
• En contrôlant que les procès-verbaux de réunion reproduisent fidèlement les discussions qui ont été menées.
• En assurant le suivi des points en fonction des décisions du CPPT

1. Vous travaillez en étroite collaboration avec le service commun de radioprotection.
2. Vous assurez la Gestion des plans d'action liés au bien-être:

• En veillant au bon fonctionnement et au suivi des groupes de travail émanant du CPPT.
• En procédant à l'analyse des risques pour l'ensemble des postes de travail (y.c. les risques psychosociaux) selon les exigences de la législation.
• En formulant des recommandations éprouvées et réalistes en matière d'adaptation des postes de travail.
• En contribuant à la réduction du nombre et des conséquences des accidents de travail en parfaite collaboration avec notre assureur.
• En menant des campagnes de prévention en phase avec le plan quinquennal du C.P.P.T.et en formulant des recommandations en matière d'adaptation des postes de travail.
• En restant en veille vis-à-vis de toute évolution des différentes législations en matière de sécurité, de prévention et de protection des travailleurs.
• En organisant et participant aux visites des lieux de travail, vous rédigez les rapports de visite

1. Vous participez aux réunions qui touchent à la sécurité incendie, aux réunions de coordinations de chantier en collaboration avec le Département technique.
2. Vous pilotez le service :

• En assurant la gestion et la coordination du SIPPT.
• En encadrant, motivant et responsabilisant vos collaborateurs sur la plus-value de leur fonction.
• Vous accompagnez vos collaborateurs dans leur développement et le renforcement de leurs compétences (entretiens de suivi, feedbacks). Vous vous assurez qu'ils aient les formations requises.

Un rôle d'expertise et de coordination, au cœur d'un environnement hospitalier exigeant, où votre action a un impact concret sur la sécurité et le bien-être au travail.

Jouw profiel

Qualifications requises (diplômes, formations, connaissances spécifiques)

• Vous possédez, idéalement un diplôme d'ingénieur civil ou à défaut un diplôme d'ingénieur industriel, master en chimie, électricité, ...
• Vous êtes conseiller en prévention de niveau I, dans la discipline sécurité au travail (module de base + module de spécialisation).
• Vous maîtrisez les lois et réglementations liées à la sécurité et au bien-être au travail.

 Expériences requises (savoir-faire)

• Vous disposez de 2 ans d'expérience en tant que conseiller en prévention niveau I (obligation légale pour occuper la fonction de responsable SIPP).
• Vous avez une expérience dans la gestion d'équipe de 5 à 10 personnes et possédez d'excellentes capacités de communication et d'analyse.
• Vous possédez de bonnes connaissances usuelles du néerlandais et de l'anglais technique et maîtrisez-les logiciels Office.

 Attitudes et comportements (savoir-être)

• Vous êtes autonome et proactif dans les domaines qui touchent à la sécurité et au bien-être des travailleurs sur le lieu du travail.
• Vous disposez de bonnes capacités d'écoute, d'observation et d'analyse.
• Vous êtes capable de fournir des conseils en lien avec votre domaine d'expertise et vous vous montrez force de proposition.
• Vous êtes assertif et faite preuve d'une bonne capacité de dialogue avec les partenaires sociaux, les directions et autorités de contrôle.
• Vous êtes curieux et flexible vis-à-vis des nouvelles techniques et nouveaux risques.
• Vous êtes en phase et appliquez les valeurs institutionnelles: Coopération, Respect, Ouverture au changement, Qualité et Excellence, Responsabilité.

Diploma

• Master

Taalvaardigheden

• Frans (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk + (B2)
  • Schrijven : Onafhankelijk + (B2)
  • Lezen : Onafhankelijk + (B2)
  • Spreken : Onafhankelijk + (B2)

• Nederlands (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

• Engels (vereist)

  • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
  • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
  • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
  • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Un package salarial attractif

• Reprise et valorisation de votre ancienneté.
• Une prime de fin d'année.
• Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux.
• 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance).
• Une possibilité de télétravail.
• Une mise à disposition d'un GSM et d'un PC portable.
• Une assurance groupe 

Bien-être et qualité de vie

• Un accès facile aux commerces et services de proximité.
• Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
• De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs. 

Environnement de travail et développement

• Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie.
• Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
• Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne.
• Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne. 

Engagement et développement durable

• Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable.

Extra informatie

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Postulez via le site https://jobs.saintluc.be/offre-de-emploi/emploi-responsable-du-service-interne-de-prevention-et-de-protection-h-f-x-_9052.aspx

NE PAS TELEPHONER NI SE PRESENTER SUR PLACE !!! 
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Attention ! Il n'est pas nécessaire de passer par Actiris pour cette offre d'emploi

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