Aller au contenu principal

électromécanicien H/F/X

Referentie 5778847 | Gecreëerd op 05 maart 2026

Terug naar de lijst
  • Plaats : 6180 - Courcelles
  • Arbeidstijd : Voltijds
  • Type contract : Uitzendkracht
  • Beroepengroep : Elektromechanica, elektriciteit en elektronica / Elektromechanica

Beschrijving van het bedrijf

Notre client est une société active depuis 1992, experte dans la maintenance complète d'installations techniques (CVC, électromécanique, sécurité) et le conseil industriel. Il investit aujourd'hui dans de nouvelles lignes de thermolaquage de pointe pour internaliser le traitement de surface de ses fabrications métalliques.

Beschrijving van de functie

Tu es électromécanicien et tu recherches un job à Courcelles en vue de CDI ? Alors ne tarde pas à postuler pour ce poste d'électromécanicien !


Jouw profiel

Les compétences attendues en tant qu'électromécanicien :

  • Formation : diplôme A2 en électromécanique (A1 envisageable selon l'expérience)
  • Expérience : minimum 3 ans en maintenance industrielle ou sur ligne de production
  • Compétences techniques : très bonne maîtrise en mécanique industrielle, hydraulique, pneumatique et automatisation
  • Langues : niveau B1 minimum d'anglais requis.
  • Certifications : les certifications BA4 / BA5 (basse et moyenne tension) constituent un réel atout
  • Atouts supplémentaires : certification VCA, brevet nacelle et/ou travail en hauteur sont très appréciés
  • Mobilité : permis B obligatoire pour intervenir sur plusieurs sites en fonction des besoins

Les missions en tant qu'électromécanicien consistent à :

  • Diagnostic technique : diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et celles liées à l'automatisation
  • Maintenance préventive : exécuter les opérations planifiées (contrôles, graissages, réglages, inspections, serrages, vérifications d'usure)
  • Interventions curatives : réaliser les réparations et remplacements d'organes mécaniques, actionneurs, capteurs et éléments hydrauliques/pneumatiques
  • Équipements spécifiques : intervenir sur des grenailleuses automatisées, découpeuses plasma et machines/cabines de peinture automatisées
  • Fiabilisation : identifier les signes avant-coureurs de dysfonctionnements et proposer des solutions pour réduire les pannes répétitives
  • Validation & tests : effectuer les tests de redémarrage, les contrôles fonctionnels et les validations de fonctionnement après chaque intervention
  • Sécurité & documentation : travailler dans le respect strict des consignes (consignation, EPI) et exploiter la documentation technique (schémas, plans)

Taalvaardigheden

  • Frans (troef)

    • Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
    • Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
    • Lezen : Onafhankelijk - (B1)
    • Spreken : Onafhankelijk - (B1)

Voordelen van de betrekking

Salary, bonus & rewards :

Le package proposé pour ce poste d'électromécanicien :

  • Un contrat CDI
  • Un salaire de 17,50€/heure brut négociable en fonction de votre expérience
  • Un horaire de jour du lundi au vendredi (7h-15h30)
  • Un régime de travail de 38h/semaine (22 jours de congé par an)
  • Des avantages extra-légaux : frais nets journaliers, chèques-repas, frais de déplacements
  • Une prime de fin d'année
  • Une assurance soins de santé CARMETAL
  • Des chèques cadeaux annuels
  • Des événements d'entreprise
  • Des formations internes organisées pour développer vos compétences via la Verdon Academy



(BE0402725291)

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama

De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

Hoe solliciteren?

Naam van de werkgever
RANDSTAD BELGIUM
Contactpersoon
zie website / voir site internet
Presentatiewijze
solliciteren via Web site
Website
Website van de werkgever