performance management specialist M/V/X
Referentie 5802332 | Gecreëerd op 28 maart 2026
Terug naar de lijst
- Arbeidstijd : Voltijds
- Type contract : Onbepaalde duur
- Beroepengroep : Beheer van ondernemingen en diensten / Beheer van diensten
Beschrijving van het bedrijf
Onze klant is een overheidsbedrijf dat inzet op een vernieuwende aanpak om een belangrijke maatschappelijke rol te vervullen.
Bij een groot bedrijf in beweging als dit, speelt het HR departement een belangrijke rol. Ter versterking van het team reward & performance hiervan zoeken we een performance management specialist.
Beschrijving van de functie
- Ben je een HR professional en wens je te focussen op performance management?
- Heb je al ervaring op het werkveld rond deze materie?
- Is werken in een dynamische overheidsomgeving iets voor jou?
Lees dan gauw verder!
Functiebeschrijving
- Enerzijds analyseer en herzie je de huidige beoordelings- en performance processen
- Je implementeert een overkoepelend modern beleid rond prestatiemangement dat past binnen de bredere HR-strategie
- Je organiseert en begeleidt gestructureerd overleg met hoger management hierover
- Anderzijds werk je aan vernieuwing en andere projecten rond compensation en pay transparancy
- Je werkt samen met interne stakeholders om beleidslijnen te implementeren
- Je deelt je expertise om collega's binnen HR te ondersteunen bij complexe dossiers
Jouw profiel
- Masterdiploma (of gelijkwaardige door ervaring)
- Door relevante ervaring in performance management heb je een scherpe visie ontwikkeld hierop
- Sterk analytisch en synthese vermogen en zeer goede kennis van Excel
- Je bent assertief, initiatiefrijk en overtuigend
- Je bent analytisch en nauwgezet
- Je werkt goed samen op alle niveaus
- Je ben communicatief en kan complexe materie omzetten in heldere bewoordingen
- Je hebt naast een uitstekende kennis van het Nederlands een redelijk goede kennis van het Frans, of omgekeerd
Taalvaardigheden
-
Nederlands (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
-
Engels (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
-
Frans (troef)
- Begrijpen : Vaardig - (C1)
- Schrijven : Vaardig - (C1)
- Lezen : Vaardig - (C1)
- Spreken : Vaardig - (C1)
Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info.
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.
Hoe solliciteren?
|
Naam van de werkgever
|
SYNERGIE BELGIUM
|
|
Contactpersoon
|
Verantwoordelijke Human Resources
|
|
Presentatiewijze
|
solliciteren via Web site
|
|
Website
|
Website van de werkgever |